[問題] 應該和主管討論清楚還是裝沒事?已刪文
大家好 有問題想請教大家
目前人是剛過試用期,因為有點算是助理,加上主管好像容易忘東忘西。
所以我常常一件事情要提醒他很多次,或是常常要轉達別人希望我們怎麼做。
但久了好像會覺得我一直在糾正他? 還是我應該讓他照自己的想法做事?
另外工作有時需要加班,我都很盡量配合。
但有幾次主管是真的很臨時(都要下班了才說)並影響到我原本安排的事情,
或者是組內的工作沒安排好影響到別人,我都要跟別人道歉。
今天又發生一件事情但他沒來,我就在line上請他交辦事情能提早說。
他就回 我不爽的話可以再考慮
請問這樣我應該要好好再跟他溝通,還是就此閉口隨便他?
請大家給我意見,覺得主管本身是個好人,
我也想做好我份內的事,不知如何改進? 謝謝。
--
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 220.137.65.179 (臺灣)
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1602768893.A.9E3.html
推
10/15 22:15,
3年前
, 1F
10/15 22:15, 1F
→
10/15 22:55,
3年前
, 2F
10/15 22:55, 2F
→
10/15 23:49,
3年前
, 3F
10/15 23:49, 3F
→
10/15 23:51,
3年前
, 4F
10/15 23:51, 4F
推
10/16 00:19,
3年前
, 5F
10/16 00:19, 5F
→
10/16 00:19,
3年前
, 6F
10/16 00:19, 6F
→
10/16 00:42,
3年前
, 7F
10/16 00:42, 7F
→
10/16 00:43,
3年前
, 8F
10/16 00:43, 8F
→
10/16 01:03,
3年前
, 9F
10/16 01:03, 9F
→
10/16 01:03,
3年前
, 10F
10/16 01:03, 10F
→
10/16 01:03,
3年前
, 11F
10/16 01:03, 11F