[閒聊] 因為孤單，可不可以是離職的理由已刪文

看板Salary作者 (涵兒)時間4年前 (2020/05/18 23:43), 4年前編輯推噓28(28推 0噓 46→)
留言74則, 32人參與, 4年前最新討論串1/1
我是一個剛入職大約九個月的小菜鳥，約在去年九月到職，而工作的性質是很需要團隊合 作來完成一個報告。而之前的工作是在教會中擔任行政人員約三年，其實這九個月裡面一 直很想離職，想問看看大家的意見。 現在的情況是這樣，因為本來年紀在公司同事間就偏大，加上我是一個認生的人，所以一 開始對於剛從學校畢業的同事，不知不覺就會想維持一個禮貌的距離，加上反應不比其他 人，所以曾經剛到職三個月，就受到某一個同事的不喜歡跟敵意，而這位同事現在正是我 們組上核心人物之一，結果才剛到職三個月，可能一剛開始對於業務的不熟悉所犯的粗心 ，也開始被放大，甚至受到一些同事的惡言，加上雖然有表面上看起來很好，中午一起吃 飯的同事，單但只要問他問題，或者遇到某個case就開始又開朗的語氣酸回來，又或者嘴 巴上說很擔心問我在組上的立場，但是我做的每件事，她反對的最兇的人，整個組上沒有 值得我留戀，所以今年2月時，跟協理提了第一次的離職，立馬問了帶我的人，發生什麼 事，而且當副理知道我想離職時，立馬跟我談、並安慰我。而在之後協理也有跟我一次談 話，談話內容也無非就是覺得是第一年工作，本來就會比較容易犯錯，希望我可以再想想 看，而且主管說，他覺得我做事態度很好。 那時顧念還是忙季，也覺得或許再給自己一次機會，而選擇繼續留了下來，不敢說突破人 際關係的困難但是至少想在業務能力上更加往前。雖然做的事情越來越上手，但過程中還 是隱隱約約受到其他同事的排擠及不理睬。 而我們的公司文化，就是我們的年資只有兩年以內，在辦公室是沒有專屬的辦公桌的，所 以想到六月大家都要沒事了，而要擔心自己前面到底有沒有坐人，就提了第二次離職 這一次離職，協理問我又怎麼了，覺得我不融入大家，是我的問題，我應該要努力，但是 我心裡想的是，也要有著力點啊，不然要怎麼努力，問題是我本來就很害怕大家，也不覺 得開誠 布公的講，會讓自己多好，只是把自己推上八卦的中心而已，但是怎麼投履歷就是沒有下 文，不然就是只有現在我的薪資差距太大的工作找上門，而且副理 一聽到我想離職就又來摸摸頭，自己就又心軟，但是還是很痛苦，每天都很想走 我其實真的很想走，但是一想到我因為離職，我這個月的加班費就要報銷，就又捨不得， 如果是大家，究竟會想要選擇錢還是快樂 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 114.137.187.164 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1589816629.A.E01.html ※ 編輯: single141033 (114.137.187.164 臺灣), 05/18/2020 23:44:31
推
05/18 23:57, 4年前 , 1F
上班就是為了錢，再忍耐不是嗎？
05/18 23:57, 1F
推
05/18 23:58, 4年前 , 2F
會計師事務所齁
05/18 23:58, 2F
推
05/19 00:01, 4年前 , 3F
我寧願錢領少一點 也不想把自己的人生過得這麼不快樂
05/19 00:01, 3F
※ 編輯: single141033 (114.137.187.164 臺灣), 05/19/2020 00:04:14
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05/19 00:02, 4年前 , 4F
加油
05/19 00:02, 4F
※ 編輯: single141033 (114.137.187.164 臺灣), 05/19/2020 00:07:22
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05/19 00:13, 4年前 , 5F
問題是你要怎麼確保你下一個職場人際關係不會也是這樣?
05/19 00:13, 5F
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05/19 00:13, 4年前 , 6F
你就說你認生了，為何會覺得換個環境就會有好朋友
05/19 00:13, 6F
其實我不知道到底以何種心態面對這件事，努力的說服自己、調適自己，還是乾脆放棄， 跟自己的客戶聊天時，都可以算得是和樂，同事們之間就是可能如果我做不好，他們就得 善後，雖然 也沒真正有過這樣的情況，但是他們就也一直抱持著這樣的想法 ※ 編輯: single141033 (114.137.187.164 臺灣), 05/19/2020 00:24:03
推
05/19 00:22, 4年前 , 7F
那你有想要調整一下自己的待人處事和人際關係嗎？
05/19 00:22, 7F
我一直在調整，而且從沒和人真正衝突過，我曾經問過自己有沒有對不起誰，也常常在反 省，但是當同事們已經將我定義成什麼樣的樣子，而且出問題還是第一個推我出來，自己 推的很乾淨，我就在想，恩，我自己這一面好像沒救了 ※ 編輯: single141033 (114.137.187.164 臺灣), 05/19/2020 00:27:51 ※ 編輯: single141033 (114.137.187.164 臺灣), 05/19/2020 00:28:48 ※ 編輯: single141033 (114.137.187.164 臺灣), 05/19/2020 00:31:57
推
05/19 00:35, 4年前 , 8F
人賺錢就是為了讓自己活的快樂，真受不了就走吧
05/19 00:35, 8F
推
05/19 01:04, 4年前 , 9F
不要覺得都是自己有問題 工作佔一天佔比這麼高 開心快樂最
05/19 01:04, 9F
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05/19 01:04, 4年前 , 10F
重要
05/19 01:04, 10F
推
05/19 01:06, 4年前 , 11F
有些人的職場生存術或是發洩管道就是新人 多多少少 遇到問
05/19 01:06, 11F
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05/19 01:06, 4年前 , 12F
題盡量去找對自己真的有益處的來改變 太針對 太惡意的 要告
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05/19 01:06, 4年前 , 13F
訴自己 是對方人品有問題
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05/19 01:07, 4年前 , 14F
通常環境越惡劣 一些醜陋面就越是明顯 也許他們也過的不好
05/19 01:07, 14F
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05/19 01:07, 4年前 , 15F
吧 盡量不要太走心 雖然很難
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05/19 01:08, 4年前 , 16F
最後跟你說 過個幾年 你會堅強 茁壯 也會發展出自己的應對
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05/19 01:08, 4年前 , 17F
模式 不要擔心
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05/19 01:09, 4年前 , 18F
如果現在已經很不開心 其實沒有必要撐著 不做最大 每個地
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05/19 01:09, 4年前 , 19F
方也許都會有這種人 但你的角色會有所不同
05/19 01:09, 19F
推
05/19 01:45, 4年前 , 20F
可以
05/19 01:45, 20F
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05/19 01:50, 4年前 , 21F
你是不是在教會過得太和平了啊XD
05/19 01:50, 21F
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05/19 01:52, 4年前 , 22F
工作就是來賺錢的 當不了朋友就隨緣囉
05/19 01:52, 22F
推
05/19 03:10, 4年前 , 23F
有幫自己設定目標待幾年離職嗎？如果有就看能不能撐，沒
05/19 03:10, 23F
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05/19 03:10, 4年前 , 24F
有的話，想清楚按照自己的心意走
05/19 03:10, 24F
推
05/19 05:06, 4年前 , 25F
試試看不爽發飆一次，或把這篇給同事看，缺乏溝通又不
05/19 05:06, 25F
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05/19 05:06, 4年前 , 26F
敢講出心裡話，會一輩子被人誤解
05/19 05:06, 26F
推
05/19 06:09, 4年前 , 27F
先講 我也是公司的邊緣人 不過目前當到了中階主管 上班
05/19 06:09, 27F
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05/19 06:09, 4年前 , 28F
是爲了賺錢的 別人的惡意眼光並不會讓你多賺錢 只有能
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05/19 06:09, 4年前 , 29F
力的提升才會讓你多賺錢 這能力包含專業跟人際 不用刻
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05/19 06:09, 4年前 , 30F
意去討好別人 唯一要聽的是你心中的想法 然後盡力去做
05/19 06:09, 30F
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05/19 07:42, 4年前 , 31F
上班不是去交朋友的，賺錢才重點。
05/19 07:42, 31F
推
05/19 07:54, 4年前 , 32F
換個態度吧現在他硬你軟，你也可以硬
05/19 07:54, 32F
推
05/19 08:03, 4年前 , 33F
把這篇拿給同事看是反效果吧
05/19 08:03, 33F
推
05/19 08:38, 4年前 , 34F
不爽就離職阿 又不是全世界剩這一份工作
05/19 08:38, 34F
推
05/19 08:57, 4年前 , 35F
請勿抱持上班就是要交朋友的心態來工作 有好的同事互動
05/19 08:57, 35F
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05/19 08:58, 4年前 , 36F
值得珍惜 但是上班就是要把自己責任內的事情做好 提升能力
05/19 08:58, 36F
推
05/19 08:58, 4年前 , 37F
可以找到其他工作就換啊
05/19 08:58, 37F
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05/19 08:59, 4年前 , 38F
自己心態要調整 不然就不會有上班好同事下班不認識的說法
05/19 08:59, 38F
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05/19 09:16, 4年前 , 39F
你必須學著去接受這個世界不管你做得再好或者討好別人
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05/19 09:16, 4年前 , 40F
甚至什麼事都沒做，就是有人會討厭你針對你；別人沒
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05/19 09:16, 4年前 , 41F
有義務一定要對妳友善，所以怎麼去拿捏應對態度跟交
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05/19 09:16, 4年前 , 42F
往距離都是要學習的；你今天可以選擇離開了這個地方，
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05/19 09:16, 4年前 , 43F
但到了別的地方是不是有可能就換成別種問題。
05/19 09:16, 43F
推
05/19 09:33, 4年前 , 44F
推上班好同事 下班不認識
05/19 09:33, 44F
推
05/19 09:40, 4年前 , 45F
我猜飛鏢所，因為我也跟你遇到差不多的狀況，已打算
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05/19 09:40, 4年前 , 46F
離職
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05/19 09:50, 4年前 , 47F
有沒有可能表現的太軟沒立場了 有些人對太軟的人很
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05/19 09:50, 4年前 , 48F
容易沒耐心 甚至容易欺負 現實面現在工作不好找 不
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05/19 09:50, 4年前 , 49F
建議離職
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05/19 09:53, 4年前 , 50F
而且職場很多機八人都沒在管自己給人的困擾了 你能
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05/19 09:53, 4年前 , 51F
自省代表你還有救 先訂好目標看工作內容有哪些要學
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05/19 09:53, 4年前 , 52F
的 不要到時候離開了沒競爭力
05/19 09:53, 52F
推
05/19 10:18, 4年前 , 53F
找到適合的工作在走
05/19 10:18, 53F
推
05/19 10:28, 4年前 , 54F
現在你覺得被排擠不快樂 就走吧 但如果到下一間公司
05/19 10:28, 54F
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05/19 10:28, 4年前 , 55F
還是這樣 那可能問題就出在你身上了
05/19 10:28, 55F
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05/19 10:29, 4年前 , 56F
基本上這文章是一面之辭 大家很難判斷什麼
05/19 10:29, 56F
推
05/19 10:31, 4年前 , 57F
之前在其他工作也有遇到這種情況嗎?目前找到再離吧
05/19 10:31, 57F
推
05/19 10:37, 4年前 , 58F
現在感覺工作要找還是有難度，先找到再辭比較好
05/19 10:37, 58F
推
05/19 10:41, 4年前 , 59F
教會同溫層太厚，舒適圈待久了不適應，需要重入社會
05/19 10:41, 59F
推
05/19 10:45, 4年前 , 60F
原po應該不缺錢
05/19 10:45, 60F
→
05/19 11:12, 4年前 , 61F
「所以想到六月大家都要沒事了，而要擔心自己前面到底有
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05/19 11:12, 4年前 , 62F
沒有坐人，就提了第二次離職」我覺得你怪怪的
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05/19 11:14, 4年前 , 63F
提了兩次還沒走，要離不離的，我是你同事大概會覺得你有
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→
05/19 11:14, 4年前 , 64F
夠矯情
05/19 11:14, 64F
推
05/19 11:36, 4年前 , 65F
認真回，如果除了你不算，其他同事間相處是ok的，你
05/19 11:36, 65F
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05/19 11:37, 4年前 , 66F
離職後未來還是會遇到類似情境；反之，其他同事彼此
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05/19 11:37, 4年前 , 67F
間相處如果也眉眉角角，就給自己一個機會換環境吧
05/19 11:37, 67F
推
05/19 11:40, 4年前 , 68F
另，外面職場可能不像教友有相近的溝通模式，建議可
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05/19 11:40, 4年前 , 69F
以看一些職場心理學的書，改善職場溝通技巧
05/19 11:40, 69F
推
05/19 11:45, 4年前 , 70F
我自己也是非常認生的個性，今年才離開待了快6年的前
05/19 11:45, 70F
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05/19 11:45, 4年前 , 71F
公司，花了3個月才跟新環境同事相處比較自然。。。認
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05/19 11:45, 4年前 , 72F
生真的在職場上會比較吃力，加油
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推
05/19 11:53, 4年前 , 73F
有些地方好難看懂
05/19 11:53, 73F
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05/19 11:58, 4年前 , 74F
公事公辦唯一解
05/19 11:58, 74F
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