Re: [問題] 沒把這份工作做好在哪裡都一樣是真的嗎

看板Salary作者jyuan1993 (Geeks4Geeks)時間4年前 (2019/09/08 10:01)推噓12(14推 2噓 21→)

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----- 收到律師的善意提醒要求我撤文於是刪除跟訴訟有關的敏感字眼 ----- 你可以稍微判斷一下你的主管有沒有問題判斷的基準就在公司內部其他人對他的態度如果很多高層都明顯表現出討厭他的樣子，那你的主管87%是個＿＿在這邊拋磚引玉分享一下魯妹衰小的在外商大＿＿近一年的經歷：剛到職不久，直屬主管就一直威脅我，說BUD覺得我很混，很討厭我，一直想要他讓我試用期不過，是他護著我我才沒有被火掉（結果我去看了工作合約，根本沒寫試用期）直屬主管唆使一位資深同事，用帶人的名義霸凌我。她粗心沒注意到、教錯的地方，只要被其他同事發現，她就會直接在Line群組上飆我，好像做錯的是我後來我因為職場霸凌+性騷擾得了重鬱症，剛好遇到公司官司跟競爭者因為patent的官司敗訴、商品全球大缺貨要砍人。前主管聯合HR逼我自己離職：「業界很小，我們要封殺你很容易」於是我就自行離職，放棄一切權益，也在往後面試時成為一直被打的痛點，所有面試主管都會問為什麼我在__OOO__做不到一年, 覺得我定性不夠。（我也想待一年讓履歷好看點，但遇到公司就大幅裁員，我也很無奈）我離職後到另一間OO當小主管，比原本美商OOO__加薪+30% （但不是我很厲害才加薪，而是原本美商OOOOO薪資低於標準很多，到薪資水平正常的公司馬上恢復正常價碼）我走後，不只一位前同事跟我說，我前主管一直在公司內部盛傳我的壞話： 1. 說我能力很差在外面絕對找不到工作 2. 因為我做得很爛他才叫我滾 3. 我說自己在另一間＿＿工作都是騙人的 4. 我在外面的薪資絕對比美商OOO＿＿還低，因為我能力很差。後來來了個台大純血碩的新人，新人也同樣被同一位資深同事霸凌、被主管性騷擾。新人說，主管一直跟他說（另一個）BUD觀察他工作很混，很討厭他，要他走路，但偏偏那陣子她因為工作出差到南部，BUD根本沒辦法觀察他（聽到這邊覺得似曾相似）新人一個不爽跑去檢__前主管。後來有天HR就用開會的名義把整個team引到會議室裡，進會議室等一陣子後，竟然是外籍總經理帶＿＿_衝進＿＿＿，後面跟了一堆各部＿＿_，就是為了要＿＿他。當天＿＿錄音錄影，唸了一堆＿＿詞彙，當天＿＿主管的門禁卡、電腦、公司機，＿＿兩個月接受調查。調查完後前主管被＿＿＿＿。因為這件事情＿＿＿＿，過了一年多仍然找不到工作。而我因為能力很差，在＿界混不下去，到國外轉做碼農，不到兩年間，現在薪水是當時的三倍。前主管因為能力跟leadership各方面都很好，所以受到公司高層的愛戴，最後50初頭歲就光榮退休。 ※ 引述《hotsummer (板橋平采娜)》之銘言： : 這我也有被說過 : 不能說全錯，但要看說的主管本身是不是腦包 : 說說我的經驗說著說著大概又變抱怨xD : 我在前公司時自認自己做得還可以啦 : 入社三個月後開始一條龍都包 : （供應商從跟客人敲設計、跟打樣、材料送檢、量產、出貨、品檢......兼好用的翻譯，包 : 山包海～只要中國工廠耍脾氣不做的屎都要撿起來做 : 一邊出差當飛人時一邊偷偷找工作時也被不清楚案件進度、excel還看不懂函數的主管也 : 嗆說「做不好到哪都一樣」然後假日連環摳問一些「這批某色多少數量」的鳥問題 : 也曾經被大吼說「妳到底有沒有心啊！」然後大叫「啊啊啊啊」 : 超可怕的很像瘋女十八年 : （她誤會是我的錯，其實是中國同事的問題^.<) : 那時真的怕過找到下一個工作也是這樣就真的是我的問題了吧 : 原來我94草莓不自量力等等 : 連等著無職被遣返回鄉都考慮過 : 加上台灣人最愛的「日本就是壓力大，台灣卡好」的言論也影響我頗深 : （現在覺得黑心公司不分國界啦乾 : 離職時也被酸過事情做一半就走、到哪裡業界都一樣啦等等 : 換到了現在的公司後發現根本是環境的問題 : 以下是現職的優點 : 1、主管指令很清楚 : 2、公司員工都能好好請假放假 : （前：連過年都電話接不完 : 3、上下游窗口都很正常不會有人裝死 : （前：中國人假裝聽不懂我講的話，中文） : 4、主管英文都很好、電腦技能也正常 : （前：說自己只會日文還不是做了這麼多年） : 3、窗口都有好好做事 : (震驚到不行！！竟然有在做事 xDDD : 4、加薪加薪 : （前主管曾說我拿的比中國地區員工多，廢話..... : 5、看到松田翔太本人 : 剛進新公司一個月時我還會 : 「這需要做到xxxx的程度嗎？」 : 「這是不是我要定時催？」的擔心別人是不是不會做他分內的工作。 : 做開頭就開始想整盤推行 : 現在想來真是PTSD。 : 目前的工作得到的評價還不錯 : 還常被問「你連這個都有做過？」 : 也算是前公司紮實的訓練吧xD : 好像有點離題如果原po工作一直都做不久的話就有可能是你的問題 : 但很多時候都只是主管在嚇人而已。 : 引述《Paul1021 (胡迪)》之銘言： : : 主管常常會說 : : 你不提升你自己 : : 連這份工作都沒辦法做好 : : 你之後去到哪裡都一樣 : : 請問這是真的嗎 : : 還是說不一定 : : 這邊工作沒做好 : : 之後再做下一份性質差不多的工作 : : 真的也是會像主管說的到哪裡都一樣嗎 : : 想請益一下大家的意見 : : 謝謝 ----- Sent from JPTT on my iPhone -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 49.230.0.173 (泰國) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1567908076.A.5B9.html

噓

wuleelee

09/08 10:46, 4年前 , 1^F

09/08 10:46, 1^F

噓

cbr6000810

09/08 11:44, 4年前 , 2^F

09/08 11:44, 2^F

推

dickyatw111

09/08 12:14, 4年前 , 3^F

09/08 12:14, 3^F