[問題] 辭職會跟原公司說新公司是哪家嗎?

看板Salary作者 (裝配匠)時間4年前 (2019/07/28 22:24), 編輯推噓21(21014)
留言35則, 23人參與, 4年前最新討論串1/1
如題 辭職時 會需要跟原公司說新公司是哪間嗎? 如果主管問但不想透露 大家會怎麼說呢? 另外就是若有簽競業條款之類的 如果非同產業,應該就完全不用說吧? 如果是同產業,需要告訴原公司嗎? -- -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 118.161.235.54 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1564323858.A.A06.html

07/28 22:27, 4年前 , 1F
說還沒找到或還沒確定就好
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07/28 22:28, 4年前 , 2F
競業條款不就是不能找同產業的嗎,不是不告訴就沒事
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競業條款,原公司方要做一定補償,沒這麼簡單
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沒有說的必要 離職後就毫無瓜葛 我新東家是誰甘他屁事
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從來不說
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競業條款看產業和工作內容阿!
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07/28 22:49, 4年前 , 7F
沒獎金什麼補償的話管他競業什麼
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競業條款簽了三年內不得在同產業工作,被原公司發現會怎
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樣嗎?吃上什麼官司
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旋轉門不是說能發動就能發動的好嗎..
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競業條款最長就是兩年、超過以兩年記,而且還有補償金
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的問題,光錢的部份就不用擔心了、雇主不會付這筆錢的
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07/28 23:35, 4年前 , 13F
要件法條都有寫
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07/29 00:20, 4年前 , 14F
謝謝你
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競業禁止期間公司要付你半薪,有再來說
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沒聽說台灣老闆捨得給的XD
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1.說還沒找到 老闆就無所不用其極要你留下來好好想想
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2.說找到了 老闆窮追猛打問你是哪家 薪資待遇如何
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隨便講一家,他要怎麼想是它的事。
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然後跟你差異分析跳槽後的利弊要你留下來
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建議你打死不說
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07/29 08:17, 4年前 , 22F
我們公司我還真的聽過有人被主管用競業條款搞到下一份工
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07/29 08:17, 4年前 , 23F
作不翼而飛,給半薪又怎樣...
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07/29 08:20, 4年前 , 24F
干原公司屁事
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真的可以報到再說
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07/29 09:20, 4年前 , 26F
雖然競業未給錢不合法,但是老闆手段很多,看要不要搞而
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不必說,防人之心不可無
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07/29 11:39, 4年前 , 29F
說考上國考就好啦
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07/29 12:17, 4年前 , 30F
推樓上,也可以說還沒找,想先休息一陣子再看看
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07/29 12:40, 4年前 , 31F
打哈哈說還不確定啊
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07/29 13:44, 4年前 , 32F
就說正式書面還沒下來,目前也不確定!
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07/30 00:12, 4年前 , 33F
說要先休息,出國玩一趟回來再找
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07/31 11:25, 4年前 , 34F
不用說呀!如果是用已經找到工作這個離職理由,就說還
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07/31 11:25, 4年前 , 35F
不確定,等適用期過了才知道。
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