有這樣的主管，還要待嗎？已刪文
小的在某間小公司任職，一個月3萬出頭而已，（我大學畢業踏入職場工作9個月左右）。
最近和主管討論業務資料，然後討論沒五分鐘，主管問我說這份資料你回家有想過應該怎
麼做？
我就回：就照著旁邊這份sop走就可以了不是嗎？？
結果主管說：為什麼要照著這個流程？你應該要有自己的一套作法。
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主管又說：你回去一定沒好好準備這個資料（我回家花1個小時多整理）。
並且開始問說我為了什麼而工作的？你有沒有想過自己要成為什麼樣的人？ 後面就開始
講一些人生大道理
然後主管很嚴肅的問：你平常回家都在幹嘛？
我回：看ptt、跟朋友逛街（其實在唸書準備其他考試，但不想講實話。）
主管回：我回家都在看經濟學人、經理人雜誌，週末會去看電影提升素養。
我做了快四年，今年爬上組長位置，薪水從3萬多升到4萬。到現在30歲存款已經可以買一
台國產車。
我和你不一樣，我從高中就要跟同學借錢、打工籌生活費，我不像你都有家人照顧的好好
的，像個溫室的花朵ㄏ。
然後我該說的都說了，這個業務自己回去好好想清楚。
敢問各位為什麼討論工作，要講這些，我應該要繼續待？ 還是辭職...
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