[問題] 如何讓薪資往上爬?

看板Salary作者 (ekk)時間5年前 (2019/03/12 00:12), 5年前編輯推噓12(15322)
留言40則, 22人參與, 5年前最新討論串1/2 (看更多)
最近有點怨氣的離開了第一份正職工作 有點像某篇文的內容一樣 大致上就是我效率高有受重用 主管也想讓我升遷 但因為我部門的主管薪資成長幅度不高 因此我選擇提出轉部門想挑戰業務類 但因為是大公司 也許是轉職程序麻煩 也許是本部門不想放人 原先提出得等三個月 後來幾乎得等到半年 其他分公司多的是等了一年甚至更久還沒轉部門成功的人 我不想繼續這樣無期限的等待 因而提出離職 但在這份工作裡面 我也了解了自身的一些優缺點 我發現我在工作上非常的有動力 只要是工作都不會累 完全停不下來的想找事做 能自己從中找到熱情跟成就感 也有很強烈的企圖心跟解決問題的能力 甚至會幫同事提前打理好他們的工作內容 以及發現問題跟改善流程 也有帶人的經驗 在這份公司我想我有著不錯的評價 三番兩次被其他業績制部門主管詢 問要不要轉職(但都卡在我們部門很難走) 主管也提出我有管理的能力 我想問: 我下份工作能開始往管理職爭取嗎? 會有機會嗎? 或者是管理職一定得要有實質的管理工作經驗或者一定程度的年資呢? 目前薪資是普通的兩萬八 想往3萬5起的位置爬是可行的嗎? 或者說我太求好心切 當初應該聽主管的話慢慢升(但我們部門升一階得卡位卡個三五年 ) 自己本身也有點技能Ai/ps/pr 但因為待了這個公司長期無用到 停滯了一年半 已經開始對我之前的專長有點沒信心>< 也有在想說要找技能類工作 只不過南部好少這類職缺... -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 49.218.18.157 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1552320766.A.A65.html

03/12 00:17, 5年前 , 1F
沒找到下一份工作 急著離職幹嘛...
03/12 00:17, 1F
※ 編輯: asd123116 (49.218.18.157), 03/12/2019 00:29:47

03/12 00:35, 5年前 , 2F
請問你的年資? 不過老實說28k要爬到主管,還要時間,
03/12 00:35, 2F

03/12 00:35, 5年前 , 3F
不然就是有名無實的組長這種(算主管?
03/12 00:35, 3F
但得到組長頭銜, 會不會也對之後履歷有加分效果呢?

03/12 00:36, 5年前 , 4F
太求好心切了,你沒有當個管理職就離開,沒有經歷能寫
03/12 00:36, 4F

03/12 00:36, 5年前 , 5F
,如何在面試說服其他公司面試官讓你當主管,除非皇親
03/12 00:36, 5F

03/12 00:36, 5年前 , 6F
國戚或統御能力過人......
03/12 00:36, 6F
但我們的管理職得等個五年 而且還得看有沒有職缺才能遞補 薪水似乎也沒有過於常人 所以我想爬坡也是想離開這間公司再爬><

03/12 00:44, 5年前 , 7F
沒有過人能力 三五年能爬升也是很厲害了,主管也不是人
03/12 00:44, 7F

03/12 00:44, 5年前 , 8F
人能當的
03/12 00:44, 8F

03/12 01:32, 5年前 , 9F
只能說努力努力再努力 別人在休息 你要認真讀書
03/12 01:32, 9F

03/12 01:36, 5年前 , 10F
薪資要往上爬就要找到對的產業跟角色,所屬部門在公司
03/12 01:36, 10F

03/12 01:36, 5年前 , 11F
的定位是屬於成本還是投資?屬於成本的單位在薪資上一
03/12 01:36, 11F

03/12 01:36, 5年前 , 12F
定沒什麼空間可以談。如果你的主管薪資水平都不怎樣了
03/12 01:36, 12F

03/12 01:36, 5年前 , 13F
,表示產業跟角色一定有一個出問題,早點換個跑道努力
03/12 01:36, 13F

03/12 01:36, 5年前 , 14F
03/12 01:36, 14F
對!當初因為一些變故因此第一份工作沒找自己專業技能的 而是找一份簡單休假多的工作先擋 的確是成本角色 謝謝你讓我更加確定離職是對的

03/12 06:21, 5年前 , 15F
我覺得二萬八的薪資,在經驗與實力上是比較白紙的狀態
03/12 06:21, 15F

03/12 06:21, 5年前 , 16F
03/12 06:21, 16F
我知道!所以我寧願出來重新做人 也不想繼續遙遙無期的被動等待升職

03/12 07:54, 5年前 , 17F
效率高當op最好了 老闆只升嘴強的
03/12 07:54, 17F

03/12 07:58, 5年前 , 18F
我想問 你自己覺得有什麼能力能當主管?
03/12 07:58, 18F
還很弱!但我想往這方面邁進

03/12 08:25, 5年前 , 19F
看半天我以為是58k想跳更高,現在還有28k的公司喔 快閃
03/12 08:25, 19F

03/12 08:25, 5年前 , 20F
了吧
03/12 08:25, 20F
有 已閃!

03/12 09:07, 5年前 , 21F
年輕人終究是年輕人,太衝動了
03/12 09:07, 21F
離職的確是衝動 但我想趁我還有這股氣時衝

03/12 09:17, 5年前 , 22F
你確定不是客套話?管理廁所也是管理能力
03/12 09:17, 22F
也有可能? 但如果如此 我想其他主管不會頻頻問我何時去他們部門

03/12 09:17, 5年前 , 23F
去當業務
03/12 09:17, 23F
這是考慮其中之一!

03/12 09:53, 5年前 , 24F
28k太低了吧…
03/12 09:53, 24F
南部成本工作 休假多 其實生活還是過的不錯 所以想轉職呀!

03/12 10:47, 5年前 , 25F
1、應該找到再走2、面試過程中就可以知道技能水準跟行情
03/12 10:47, 25F

03/12 10:47, 5年前 , 26F
是否有落差3 記得沈住氣
03/12 10:47, 26F
我想給自己一些壓力 目前存款還夠我無業一下

03/12 12:32, 5年前 , 27F
前面打一大堆結果才28k...
03/12 12:32, 27F
還是社會菜鳥~~~ ※ 編輯: asd123116 (49.218.18.157), 03/12/2019 13:33:08 ※ 編輯: asd123116 (49.218.18.157), 03/12/2019 13:34:20

03/12 17:34, 5年前 , 28F
有這企圖心 問題就少一半了 我文組大學 第一份業務
03/12 17:34, 28F

03/12 17:34, 5年前 , 29F
底薪2.8w 一年後跳槽非業務職4.2w 你只差機緣 跳槽是
03/12 17:34, 29F

03/12 17:34, 5年前 , 30F
對的
03/12 17:34, 30F

03/12 18:44, 5年前 , 31F
要加薪就是跳槽 在同一間公司慢慢熬沒辦法的
03/12 18:44, 31F

03/12 21:54, 5年前 , 32F
辛苦了
03/12 21:54, 32F

03/12 22:33, 5年前 , 33F
南部要好薪水看公司,一般中小企業不大可能,除非靠加班
03/12 22:33, 33F

03/13 14:16, 5年前 , 34F
PM有機會
03/13 14:16, 34F

03/13 14:17, 5年前 , 35F
有些產業PM不太重實績,有動力善溝通就可以做了
03/13 14:17, 35F

03/14 14:14, 5年前 , 36F
跳吧,我第一份工作年薪才50萬左右,我只做9個月就閃人,
03/14 14:14, 36F

03/14 14:14, 5年前 , 37F
第2份就破百了,時間很寶貴的,不要浪費太多時間在沒發展
03/14 14:14, 37F

03/14 14:14, 5年前 , 38F
性的公司上
03/14 14:14, 38F

03/18 22:39, 5年前 , 39F
要衝主管所以先離職?想要衝還留南部?究竟願景跟生活
03/18 22:39, 39F

03/18 22:39, 5年前 , 40F
孰輕孰重呢?想清楚啊~
03/18 22:39, 40F
文章代碼(AID): #1SXeZ-fb (Salary)
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