[心得] 前端工程師(實習)面試與準備

看板Salary作者 (Yuan)時間6年前 (2018/03/10 01:36), 編輯推噓5(504)
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大家好 去年差不多這個時候我也有在這邊分享一篇關於UI設計的面試 一年後的今天我正式掛上了工程師的稱號 幾個禮拜以來的面試終於告一個段落 在這當中遇到最大的問題就是... 實習或面試的經驗好難找 尤其現在新創公司林立 很多公司沒有是第一次徵才或很少人分享自身經驗 所以在這邊分享一下這次的六家面試 (職位都是實習前端工程師) 簡單說一下自身背景 112文組大三 之前有做過兩家新創UI/UX實習 半年前開始自學前端 基本Html/css/jQuery都算很熟悉 因自己專案需求接觸Vue.js 能獨立操作 最近在學React 本身有類似創業的經驗 如果要更詳盡的背景、準備資訊 我已經打在Medium上面 可以進去給個掌聲: https://goo.gl/BKJkgG 以下進入六家面試心得: 1.愛月嫂國際股份有限公司 因自己行程安排所以在禮拜天面試,如此沒辦法看到公司的上班狀況。面試形式就是個輕 鬆的聊天,面試的主管是創辦人,在過程中不會感受到壓力,也沒有問什麼很專業的技術 問題。創辦人本身就是工程師,會親自帶實習生,且薪水在實習市場是算還不錯。工作內 容是依照設計師做出來的layout轉成html/css,網站由jQuery開發而已,不用到前端框架 。 結果:當場錄取,但最後以距離太遠與時間安排婉拒。 2.到咖手 885 這家公司在AppWorks初創投裡面,覺得環境有點吵雜,人員出入好像也沒有特別管制,所 以我覺得除了會議室以外,可能比較沒辦法專心工作,好處是可以認識其他不同公司的人 。面試官是創辦人與技術長,面試過程也像聊天一樣,互相介紹,他們也詢問我知不知道 這個公司在幹嘛,對於這個議題有沒有興趣等等。聊到工作內容時,他們表示可能我進去 以後不會打到什麼程式,反而需要設計的人手。薪水只有基本時薪。 結果:請我在時間內回覆他們有沒有興趣,我以想打程式而不是設計為由婉拒。 3.ucfunnel 我與這家公司都是用英文來往,所以老實說面試前很擔心會是用英文面試,幸好是用中文 。待遇從徵才資訊上面看是算蠻高的,面試時他們也提到他們認為實習跟正職就是時間上 的差別,所以依然是給月薪。面試當中也沒什麼特別的技術問題,不過氣氛是比前兩個嚴 肅一點,會問一些你的經歷也會給予回饋。產品技術層面偏高。 結果:錄取,但因為對於公司產品本身的性質不太適合我而婉拒。 4.kitchbot 這是剛從台大車庫畢業的新創公司,所以在創創學程時常耳聞。去面試時辦公室因剛搬家 的關係仍在裝潢,因此我們到附近的全家面試。面試過程相較其它來說是短的,可能是因 為這是我唯一面試的硬體產品,所以在產品上比較沒有可以深聊的。軟體部分就訂購的網 頁跟App,因此原本我想加強的技術比較無法達到,會碰點設計跟行銷這樣。公司福利就 是會有很多實驗的食物,歡迎對舒肥料裡有興趣的人! 結果:通知錄取,我以與實習目標不符婉拒,但他也是唯一我拒絕後還仔細回覆我的,不 僅給了我很多建議跟前端未來方向,還分享適合的線上課程給我,我們也互相加了fb好友 感覺非常棒。 5.fitzchannel愛有氧 這家公司的產品還不算正式上線,據說在近期內會有發表會,是跟運動直播有關的app, 我自己非常喜歡這個產品。辦公室算蠻大的而且裝潢得很舒適,去面試那天只有創辦人在 辦公室內(他說他們昨天忙得比較晚所以大家早上比較晚來),整個過程也是很輕鬆的聊 天方式,且他有主動問我有關PM的角色,所以我對如果進去以後能接觸到的工作感到很有 興趣。聊到後來他也跟我介紹他們的產品、市場展望跟獨特的技術,還有他們的工作模式 (包括可以遠端工作),工作時間算蠻彈性的。 結果:當場錄取,我也在當天跟他確認了可以上班的時間。 6.鐘點大師 這家公司在北科大的創新育成中心裡,因此辦公室比較小一點,後來我被帶到外面走廊的 桌子面試。面試的人有兩個,一個是創辦人、另一個是CTO(技術長)。剛開始同樣是介 紹自己的經歷、背景、做過的東西,本來以為這樣就結束了,後來換CTO考我一些概念, 包括css的position、callback、Vue與jQuery的差別(他們產品是用Vue開發)等等,甚 至還有上機考試(Vue的打包components),但其實這沒有在職缺的必要條件當中所以我 猜是加分?而且其實我做不出來XD後來他也重頭教我怎麼做。本來想說這樣應該是會被刷 掉的,沒想到CTO親自用LinkedIn聯絡,在offer給我之前邀請我進入團隊,我覺得這對於 一個公司來說是很加分的!給予求職者肯定的感覺。 結果:CTO通知錄取,但我在他們寄正式offer給我之前就婉拒了,原因是當時剩下兩個 offer在抉擇,在鐘點大師感覺能夠把Vue學得很透徹,也有轉正職的機會,但在兩個公司 條件差不多的狀況之下,我選擇了產品本身更吸引我的(是也有考慮到薪水、工作環境、 時間分配之下是否能遠距工作等等),也考慮到如果要長期做下去,我希望能找到我從裡 到外都很喜歡的工作與公司產品。 總結這次的求職經驗 對自己來說是信心大增的 有超過15家公司邀請面試 最後選擇了六家自己覺得比較ok的過去 原本對於自己跟資工扯不上關係的學歷感到擔憂 但我覺得新創公司看的主要還是經驗跟作品集 履歷什麼的就不放了有點彆扭XD 謝謝大家看到這邊 希望可以幫助到有需要的人 ----- Sent from JPTT on my Samsung SM-G935F. -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 39.10.230.70 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1520617006.A.076.html

03/10 09:43, 6年前 , 1F
可以問一下 前端新鮮人的薪資範圍嗎
03/10 09:43, 1F

03/10 11:31, 6年前 , 2F
我猜他不會講
03/10 11:31, 2F

03/10 12:55, 6年前 , 3F
實習生都用時薪來算 160-180都算合理 我這次投遞的
03/10 12:55, 3F

03/10 12:55, 6年前 , 4F
公司開的正職薪水幾乎都是40000起跳
03/10 12:55, 4F

03/10 13:42, 6年前 , 5F
推~~~希望可以分享自學心路歷程!
03/10 13:42, 5F

03/11 10:24, 6年前 , 6F
推個,想請問你使用什麼開發環境?
03/11 10:24, 6F

03/11 12:16, 6年前 , 7F
推 將來我也可能從事這行 前輩好
03/11 12:16, 7F

03/11 12:16, 6年前 , 8F
求零經驗的新鮮人 薪資
03/11 12:16, 8F

03/17 13:06, 6年前 , 9F
42-48. 坦白回答。 能力人品過關為前提
03/17 13:06, 9F
文章代碼(AID): #1QeiOk1s (Salary)
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