妹妹在一家人數只有二三十人的公司
任職人事行政工作一下子就十年了
平常表現就穩穩的
工作也是將份內的事及主管交待的事做好
績效也因穩扎穩打的每年都中間值
最近她因為公司內部氣氛(人的關係)而想要轉換環境
今天她面試完一家製造業的人資職缺(現在心情很沮喪)
她說那主管問他你在這公司十年
你最有成就的工作是什麼?
進入新公司後能為公司做些什麼貢獻?
妹妹說她被問到不知道如何回答
想請問大家有沒有適合的說法或者是恰當的回答呢?
謝謝
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