[公司] Re: [討論] 大家遇過哪些誇張的公司規定

看板Salary作者Dinan57 (Dinan)時間7年前 (2017/02/13 21:55)推噓9(9推 0噓 9→)

留言18則, 15人參與討論串1/1

手機排版請見諒。文長長哦。小女是在高雄某家族企業上班，勞基法什麼的除了6% 其他沒聽說過。 1. 但是今年一例一休開跑，老闆娘突然驚覺不對勁我月休5天改成月休8天，但是被酸 "哎呀，現在年輕人都只想領多錢、多休假、少做事啦" 至少一個禮拜有，雖然說休假的不是我。 2. 因為年資有滿一年，所以有特休7天，但是老闆娘規定我每個月要多休一天把特休休完。原來特休是這樣規定的) 3. 我的工作程序一定要跟老闆娘一樣。剛進公司算錢方式跟老闆娘不一樣，被刁了三天才滿意! 還有桌上跟抽屜的擺放位置我不能去做更改，就算不方便也不行，因為這樣老闆娘會找不到東西。還要排單方式也不能依自己習慣去做，只因為她看不慣。雖然這些沒有硬性規定，但是妳不得不照做，不然那天就沒好日子過了。 4. 老闆兒是不能叫他做事的雖然老闆兒領公司薪水，但是不能叫他做事，看到他在做事就要去接手。老闆兒最忙的應該就是思考如何分配睡覺吃飯玩電腦時間。 5. 老闆吃完的碗筷我一定要洗第一次遇到沒幫忙洗，老闆娘上班就先開念我怎麼沒有去把碗筷洗好，怎能放在那不管。 6. 不准準時下班雖然沒規定上班提早，但是我都打6:55分左右的卡。下班時間4:30 我只有剛上班的那幾天有打過，之後都是打5點卡，甚至打過6:40的卡。只因為她討厭人家準時下班，雖然沒明講，但是卻跟我說 "妳下班有事是不是? 沒有的話幹嘛這麼準時走? 妳阿姨都會幫忙到很晚，妳很忙嗎? " 但是老闆娘，我跟阿姨的業務量差快一倍，怎麼能比? (先說我沒有加班費喲) 7. 前面說到，因為一例一休讓她驚醒，所以過年我有兩倍價，但是!! 因為我是月薪不是時新，所以加班費以月薪去換算。換算下來$110/1hr ，不合理? 發錢的是她，我能說什麼? 奴啊我) 還有很多很多的事蹟說不完，不知道這樣有沒有讓原po感覺前公司其實是不錯的! 恩? 為什麼我還在這間公司? 因為是老人家很信任但我不熟的親戚的好朋友開的公司，所以沒膽太早辭職。但說是幾十年的好朋友，我做了1年都沒看過親戚來找過，更別說老闆娘根本不知道我親戚叫啥。 ----- Sent from JPTT on my HTC_M10h. -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 61.64.23.73 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1486994125.A.009.html

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chadlun

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推

smalldoll

02/13 22:45, , 2^F

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kiwi54321

02/13 23:09, , 3^F

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