※ 引述《m85285 (臺丸尼斯)》之銘言:
: 各位板上前輩好,小弟是剛退伍的舊新鮮人。
: 在求學期間有接觸過燈光的基本操作,產生了興趣。
: 現在在中部求職,求職過程中,許多前輩皆說:
: 「這一行業不如表面的光鮮亮麗,需要耗時耗力耗心神,如果可以還真是不希望年輕人進來
: 像是以上的感嘆,聽了之後其實自己也很迷惘。
: 說實話,這一行業真的很累,不定時上班(半夜、假日和隨時機動等)、難以陪伴身邊人等
: 壓力一大,很容易造成失去熱忱...
: 現在可能要開始正式踏入了這一行了,雖然菜到一個不像樣,不過還是很想知道,板上是否有前輩,一路以來一直在舞台燈光音響行業求生存的嗎?
: 我的夢想是成為一名優秀的燈光設計師,不只靠工作實務上的累積,也會靠進修增加實力。
: 希望如果板上有此行業的前輩,望您不吝賜教!
: 無論是心路歷程、薪資成長還是職涯發展都好
: 感謝您
: -----
: Sent from JPTT on my iPhone
曾經做過這行快兩年。
先說感想:這行業比較算操作員。
以下閒聊
耗時:大月加班超過100小時是很正常的事,沒100可能會被同事說過太爽。
小月基本上也是加班30-50小時,加班更多的公司也不是沒聽過。
上班時間24小時都可能,像是展覽館可能清晨進場,飯店可能晚上十點進場。
我也曾經三天都在現場沒回家。
耗力:其實沒想像的累,小活動東西少,大活動工期長。
而且沒上控台的話,架設完常常是在後台滑手機或是跑腿。
要命的是客戶吝嗇硬要節省場地費趕著進退場或是下雨。
耗神:我是覺得開始上控台後才開始燒腦,因為要安排工作跟應付客戶。
一開始進去都是聽指示,畢竟什麼都不懂。
但是帶的人可能是一臉嫌惡,因為教你只會讓進度更慢。
稍微懂以後,硬體架錯或是動作太慢通常會被幹到飛天。
如果沒有,恭喜你遇到好同事。
技術:同事不一定願意教新人比較好的機器,因為不知道你會待多久。
公司也不一定會排時間教你,通常是現場學比較多。
燈光方面,大型活動常常是看到學院派的高手來設計,老師傅幫忙排cue
薪資:比一般上班族多(?),用生命跟加班換來的。
以前台灣的工安概念沒國外確實,看到的外國同行通常都是安全配備齊才上高處。
(也可能是有能力可以出國的水準比較好)
不過我不是學燈光的XDDD
--
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 115.82.49.12
※ 文章網址: https://www.ptt.
cc/bbs/Salary/M.1478783989.A.5BE.html
推
11/11 01:10, , 1F
11/11 01:10, 1F
能加班還算好咧...
有些場地只有開放客戶買的時段,你想加班也不行,頭就會很大了。
推
11/11 15:09, , 2F
11/11 15:09, 2F
→
11/11 15:09, , 3F
11/11 15:09, 3F
PT就我自己看到的感想。
就更單純在架設,坐上控台的機會更是少。
認識的PT大部分原本也是某某公司正職,有一定技術後才跳出來做PT。
而且你不是硬體公司的人,通常會被正職叫去做最硬的部分。
不過我不清楚PT的工時多長,說不定排班相對正職自由,也方便你再進修。
※ 編輯: beck131 (180.206.1.182), 11/11/2016 20:53:46
推
02/22 01:45, , 4F
02/22 01:45, 4F
推
02/22 01:45, , 5F
02/22 01:45, 5F
討論串 (同標題文章)