[問題] 還剩下12天工時 可以拒絕大工作嗎?

看板Salary作者 (ptt999)時間7年前 (2016/09/08 00:08), 7年前編輯推噓19(20123)
留言44則, 29人參與, 最新討論串1/1
請教一下 我在上月底已經提請離職 如果扣掉我請的年假 還有各個國定假日 大概還剩下12天的工作時間 如果這時候長官要求我做比較重要的案子 是否能夠說我不做呢? 說真的我也真的不在乎 更不想做 還恨不得讓我早點走 就算接下來 我也是擺爛到27號而已 只是好奇能不能說不要做 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 61.58.97.109 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1473264536.A.274.html ※ 編輯: ptt9999 (61.58.97.109), 09/08/2016 00:10:05

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依公司規定
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要離職的人做大工作的長官是瘋了,你搞他不就死定,走的好
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要離職的還交辦大工作,這長官心臟也很大 XD
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看老闆是什麼心態 如果人手不夠還好 如果是想在離職前盡量
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壓榨就擺爛吧
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什麼人最大 待退要走的最大
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理論上可以,反正你都要離職了。
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擺爛啊
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亂做一通
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一般我會先跟boss講好12天能做什麼, 如果他用不合理要求,
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一般要嘛就是失敗掛你頭上, 要嘛就缺人手.
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但是不管怎樣, 這樣子規劃, 其實案子很危險. 一開始的需求
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確認是最重要的, 後續也是一開始的人最清楚怎麼調整
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要我來看. 就是找死吧.. = =
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我覺得當一天和尚敲一天鐘,你若不在乎就不會上來問了
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這長官心臟真的很大
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當一天和尚撞一天鐘吧,畢竟你這幾天還是有拿薪水
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是我的話,接下來正常工時,做到離職日,簽名金額這些找
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代理人
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你就說噁以 但請他派接手的人一起作 因為無法作詳細交接
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然後 建議不要只有口頭 而是給email 避免之後硬要你支援
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就做啊 十二天做不完一樣走而已
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那你這十二天打算做什麼?
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你上頭心臟很大顆,但如果是我,離職必然有不滿,但不是人
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的因素為前提,我都會接,然後照樣做,有領薪水(錢財)就要
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與人消災(做事);如果不爽的對象就是上頭導致自請離職,我
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是不會惡搞挖洞啦,但想我把它做出有水準的進度? 不可能。
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最多就是照表操課來做,剛好60分這樣。
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樓上奴工很多…請假請到離職就好了
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準時上下班 時間到離職 管他那麼多?
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還是要做 但你亂做會怎樣嗎?
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錢有入帳就好
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請假請滿 擺爛 看長官對你好不
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隨便做一做 意思意思就好了
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為何不行……
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找要離職的揹黑鍋
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我們這要走的都嘛打雜而已
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不想做就繼續請假
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你應該不是木匠吧XD (請搜尋 木匠 小故事大啟示)
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我也遇過,直接擺爛讓主管自己去煩惱
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我之前被資遣~公司算很有良心給謀職假給遣散費也給所有
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的假請完!!算一算我一個月每個禮拜只上一兩天班~而且去上
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09/14 15:55, , 44F
班完全沒有事情給我做~就從上班耍廢到下班
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文章代碼(AID): #1Nq3kO9q (Salary)