[問題] 新人加班就該認命沒錢領?
最近剛到一間新公司
目前這個時間點才剛做完事.打算睡公司了
老闆前幾天找我談的時候
很明顯的說因為是新人所以會加班是正常的
之前也從同事口裡得知就算有領到加班費.
也都跟實際加班時數不符會被扣一堆時數
而且我做的已經是公司裡最輕鬆最簡單的事了
會加班代表是我自己有問題等等的...
就我所知如果國定假日出來上班不僅要給加班費還要有補修是吧??
如果月底我真的沒加班費
我能拿到打卡的明細.是否檢舉就會成功?
還是需要更多資料呢?
之前我加班都會填加班單
被他這麼一說之後我就沒填了
反正不會有任何補休或是加班費
我剛來兩星期加班時數已經破40了...
沒有加班費或補休心情真的很差
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不需要其他資料嗎?
噓
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噓
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噓
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當然知道不可能.我說的是勞基法好像這樣規定
推
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我在工程顧問公司
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