[問題] 為何職場的書總說不要離職

看板Salary作者 (RT)時間9年前 (2014/12/06 09:35), 編輯推噓11(1109)
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為何職場的書總叫我們不要離職 薪水太少不要離 人際關係不要離 工作乏味不要離 壓力太大不要離 工作太累不要離 請問該相信書本說的嗎 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 112.78.91.251 ※ 文章網址: http://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1417829727.A.4A5.html

12/06 09:37, , 1F
獨立思考沒有嗎
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12/06 10:01, , 2F
鼓勵離職 萬一找不到工作 那不就要坐吃山空了
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盡信書不如無書
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12/06 10:17, , 4F
要看你所處的環境啊!你看的是台式書吧~台灣工作環境不好,
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勞基法不落實,自然很大機率換到差不多爛的,這樣一直離職就
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12/06 10:21, , 6F
沒啥太大差別了,當然就最好不要隨便離職囉!要看自己狀況
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12/06 10:22, , 7F
應該是 不要離+努力找新工作=找到新工作 馬上離
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12/06 11:32, , 8F
看是誰寫的 老闆級的沒什參考價值
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12/06 12:47, , 9F
你看完書都不會思考的嗎??
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12/06 15:29, , 10F
要看所待的環境而定 就向過往結了婚被家暴 傳統還是說不
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12/06 15:30, , 11F
要離 但對嗎 快樂嗎 是自己的人生還是要有自己的想法
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12/06 15:53, , 12F
會看這種書的本來就不會獨立思考 當然催眠說不要離職
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12/06 16:44, , 13F
這個問題很有趣,值得省思
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12/06 16:52, , 14F
找到薪水+50%的工作再離﹐沒有找到新工作不要離。
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12/06 17:10, , 15F
國外企業跟國內吸血企業的經營理念不同 不可一概而論
12/06 17:10, 15F

12/06 17:55, , 16F
如果工作有嚴重危害到身體和精神層面,當然還是離啊
12/06 17:55, 16F

12/06 17:56, , 17F
這問題就像家暴婦女天天被老公打,還忍耐不離婚一樣 囧
12/06 17:56, 17F

12/06 17:56, , 18F
只是離職前,要做好相關規畫(先找工作或確定經濟無虞)
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12/06 17:57, , 19F
而不是一頭熱離職,沒相關規劃又後悔,說真的離職沒什麼
12/06 17:57, 19F

12/06 22:31, , 20F
就是因為缺能力、有包袱、不願改變諸多因素 叫妳得過且過
12/06 22:31, 20F
文章代碼(AID): #1KWbrVIb (Salary)
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