Re: [問題] 想請問關於被遣散

看板Salary作者tim2795 (楓糖家)時間9年前 (2014/08/17 21:42)推噓2(2推 0噓 18→)

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※ 引述《a9021634 (kiki chen)》之銘言： : 想問各位， : 辭職來說有兩種， : 一種是自己辭， : 一種是被公司辭， : 關於遣散費， : 只要是被公司辭的， : 就可以公司就要付這個費用嗎？ : 或者是有沒有一定要工作多久以上才有？ : 朋友有這方面的問題求解， : 謝謝大家！哈囉!提醒你…資遣費算法有分為新制與舊制喔! (以94年6/30為區分點，往前推是舊制，而後推呢則是新制) 舊制年資依據勞基法規定計算，1年1個月平均工資，而新制年資則是依據勞工退休金條例規定計算1年0.5個月平均工資，最高可領6個月 (建議你如果真的不清楚打電話去各縣市的勞工局詢問會比較清楚) 我司是有碰過，來做1個禮拜的作業員被單位主管認為不大合適提出不適任申請當時是直接跟對方清算1個禮拜的工資然後開立非自願離職證明有給資遺費 (但金額很小 7天/365天*0.5*25,000=240) 我記得那時候對方還反問我：蛤~怎麼這麼好才做一個禮拜還有非自願離職證明 @@ 頓時我也無言不知道該怎麼回應對方原則上只要是由公司主動告知你不適合這份工作就要開立非自願離職證明公司也一定要通報勞工局做資遣通報這樣被資遣的人拿著非自願離職證明才能去勞工局申請失業給付重點就是，那時候被主管狂念說，找人要嚴謹一點寧缺勿濫，不要自找麻煩當下只能鼻子摸摸不講話裝沒事這樣可是傳產的作業員真的缺工缺很大通常只要有投履歷年紀不要太大一般有八成的機率都可以應徵上分享如上謝謝 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 118.170.143.125 ※ 文章網址: http://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1408282965.A.6EE.html

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