[閒聊] 老闆叫我正職轉工讀可以嗎？

看板Salary作者 (hyperreality)時間10年前 (2014/06/29 00:31), 編輯推噓8(8推 0噓 13→)
留言21則, 12人參與, 最新討論串1/2 (看更多)
第一次PO文，有錯還請見諒，事情是這樣的， 我在觀光區賣紀念品，當初應徵是正職工作， 有簽一份契約是試用期三個月、正式後調薪做9個月(共一年)， 當初老闆表示如果試用期間良好可提前轉正職， 我是6月開始工作，上禮拜一的時候結帳不小心出錯， 商品名選錯，但價格沒錯，也及時發現所以更改了(一個小時內解決)， 但老闆好像很不滿(我覺得他好像很不爽我)， 禮拜五的時候接到電話，老闆表示我沒有一個正職的態度， 所以7月開始轉為工讀生，不然就離職， 工讀生不只和正職的薪水平均的時薪還低， 而且每個月工時很短， 請問這個要求合理嗎？我認為還在試用期，沒有提早調薪也沒關係， 我也沒造成店裡重大損失， 請問這樣是否可以和老闆抗議，如果還是執意，是否可以檢舉他呢？ 因為快進入7月了，不過這兩天是假日，無法向勞基會詢問， 還請有經驗或是熟知勞基法的人幫我解惑一下，謝謝。 PS自己有研究一下法條但不是很懂，因為看到約定好的試用期內， 一方可以無須告知就結束勞動契約這條 謝謝 -- -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 114.36.204.47 ※ 文章網址: http://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1403973068.A.672.html
推
06/29 00:34, , 1F
現在勞基法沒有試用期的規定,試用期只是一種定期契約
06/29 00:34, 1F
→
06/29 00:35, , 2F
所以在所謂試用期內如要調降勞動條件也要雙方同意
06/29 00:35, 2F
→
06/29 00:35, , 3F
3個月內的確是可以不經預告終止契約 但不表示不用付
06/29 00:35, 3F
→
06/29 00:35, , 4F
資遣費
06/29 00:35, 4F
→
06/29 01:11, , 5F
更改勞動關係內容，要雙方同意。
06/29 01:11, 5F
→
06/29 01:15, , 6F
這種隨意更改勞動關係的老闆你還想跟著他做阿?
06/29 01:15, 6F
推
06/29 06:12, , 7F
早點換工作吧
06/29 06:12, 7F
推
06/29 06:20, , 8F
自己也想想吧 怎麼會做沒一個月 就讓老闆這麼不喜歡
06/29 06:20, 8F
→
06/29 06:21, , 9F
不作辭職一定最大，但態度會帶到下一份工作 只是提醒而已囉
06/29 06:21, 9F
推
06/29 08:07, , 10F
老闆想怎樣就怎樣？簽約是幹嘛用的
06/29 08:07, 10F
推
06/29 09:39, , 11F
老闆成見很難改變
06/29 09:39, 11F
→
06/29 09:50, , 12F
老闆賺到錢總是有道理
06/29 09:50, 12F
推
06/29 10:54, , 13F
離職。他本來就打定主意不讓你升正職，一直在等機會降
06/29 10:54, 13F
→
06/29 10:54, , 14F
你工讀，要省成本，一開始三個月試用只是話術，離職就
06/29 10:54, 14F
→
06/29 10:54, , 15F
對了。
06/29 10:54, 15F
推
06/29 12:02, , 16F
說你已經問過勞工局，無法單方面降轉，只能請他資遣你了
06/29 12:02, 16F
→
06/29 12:03, , 17F
其實這種事，大部份請勞工局處理比較快。雖然有些人擔心
06/29 12:03, 17F
→
06/29 12:04, , 18F
必需花很多時間精力，不過老闆的時間精力更值錢，他更不願花
06/29 12:04, 18F
→
06/29 12:52, , 19F
離職那陣子跟他打官司啊,幾千塊也要他出就對了,本來就要雙
06/29 12:52, 19F
→
06/29 12:52, , 20F
方協議了,他要翻臉你還陪他演嗎?
06/29 12:52, 20F
推
06/29 20:53, , 21F
老版都撕破臉了 你還想陪他玩嗎?
06/29 20:53, 21F
‣ 更多 alicetsai 的文章
文章代碼(AID): #1JhktCPo (Salary)
‣ 更多 alicetsai 的文章
文章代碼(AID): #1JhktCPo (Salary)