[問題] 下一步該怎麼走?
先來講一下我的背景,台大社科院學士,曾在筆電品牌行銷部實習
一年,在FMCG相關的新創公司行銷部實習兩個月,社團、商業競賽
經驗若干,比較可惜的是沒有出國交換,多益有超過九百分。
接下來就是我的故事...我在當兵的時候一直思考想找怎樣的公司,
最後從自己過去的工作/實習經驗覺得可從公關領域下手,雖然加班
加很大,但可快速累積實力,於是從退伍前三個月就開始積極面試
,也順利找到一家不錯的公關公司,退伍後出國自助兩周就上工了。
但問題就出在這個加班加很大上!
早上9:30am上班,上班第二天就加班到11:00pm(都是非常精實的在做
事,公司大概70%的人如此),最早9:00pm下班,本來也覺得可以接受
,但是到了第二個禮拜,某個11:30下班的晚上,我經歷了人生最痛的
一次胃痛,第二天又痛了半天。當時就覺得不行了,我的腸胃向來不
好,既然第二周就這樣痛,即使能撐一年我也會擔心身體之後會不會
更差。(尤其我27歲的主管也是胃潰瘍...)
一方面也對公司的專長領域實在沒有興趣,於是跟主管討論,完成交
接後在第三周離職。
現在我感覺很複雜,我的身體不能適應半年來一直想加入的產業生態
,退伍就跟工作無縫接軌的安排也破滅了,要重新開始。不過我也因
此知道自己身體的極限在哪,更加了解自己也是一個收穫。
所以對之後的工作我多設了一個條件,希望可以都能在晚上十點前離
開公司,當然不得不超過時也可以配合,但我希望一個月頂多兩三天
。在公關、傳播業界不得不加班的次數,實在有點多。
下一份工作我想不只是行銷領域,也希望多看看業務和人資領域(考慮
人資業務如headhunter),只是不知道加班盡量不超過十點這個條件,
會不會嚇跑一堆面試官?
請問各位版友除了傳播/公關/廣告業界,有沒有哪種業務或哪個產業
過度加班也是常態?這樣我篩選公司時也可以多留意!謝謝各位~
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