[問題] 試用期

看板Salary作者 (我只是路過而已)時間11年前 (2013/07/16 02:04), 編輯推噓0(0推 0噓 7→)
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不好意思請問各位大大 小弟我印象中在去年有在電視上看到 說從民國8X年就明文規定不能有試用期 但為什麼現在還一堆公司在徵人的時候 還是會有試用期三個月？ 難道是我記錯了嗎？ 還是根本抓不怕？ 有請各位大大給小弟解答一下 謝謝 -- 若 要 練 功 請 先 自 宮 若 無 自 宮 也 可 練 功 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 114.40.130.118
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真正的問題不是試用期，是沒過的話要照勞基法給資遣費
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資遣費的計算，由雇主按期工作雇主按其工作年資，每滿
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一年發給二分之一個月之平均工資，未滿一年者，以比例
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計給
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其實還有一個問題，健保規定3個月短期工公司不需要保健保
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