[討論]勞工運動全面化,你我該如何自處?

看板SW_Job作者 (人性的思考者)時間12年前 (2013/02/17 17:53), 編輯推噓8(8024)
留言32則, 4人參與, 最新討論串1/2 (看更多)
先別管開工了,我們來腦力激盪, 社會工作簡單可劃分為個案、團體、社區, 社區工作又分為三個工作模式:社區發展模式、社會計畫模式、社會行動模式 而社會行動模式是假設一群弱勢地位者,需要被組織起來,與他人聯合, 並根據社會正義或民主的理念,對大社會提出適當的要求, 如資源的增加或合理的對待;有時社會行動會希望推動社會制度或社會本身的根本變革。 (蘇景輝,社區工作理論與實務,2003) 假設勞工階級真的非常團結: 如果有一天,勞工階級對於資方長期低薪、變種責任制等種種剝削的不滿達到了爆發點, 勞工的怒火擴散至每一個產業,發動了不分產業且長達數月的罷工行動, 除了公部門,所有的私部門包括傳統產業、科技業、物流業、公共運輸業的勞工 都停止工作,訴求是改善工作條件(待遇、適當工時及其它你想的到的) 此舉勢必造成資方的損失,造成經濟、貿易及政治的動盪。 身為社工的我們,為弱勢發聲本應是我們的工作(原則上) 而我們工作的組織或多或少倚賴著政府的經費補助維生, (EX:公彩盈餘、政府委辦業務費) 也就是說我們老闆的老闆是政府, 此時,我們將要如何抉擇?抉擇的理由是? 1.我的薪水是政府間接給的,如果我因為參與抗爭導致機構得不到經費,我也可能失業, 不要參與比較好; 2.我的業務是XXX,勞工運動不在工作範圍內,甘我屁事。 3.勞工運動不在所屬組織的工作宗旨中,主管也不認同,如果參加會被開除,還是算了 吧。 4.為了改革,參加抗爭! 最後, 不管我們如何抉擇,都不可能置身事外, 而每一個參加者/不參加者都有影響結果的可能... Make your choice... -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 220.133.176.154

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我很喜歡你試圖帶動的這個討論,不過對於「此舉勢必造成資
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方的損失,造成經濟、貿易及政治的動盪。」這句,我想到一
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張圖。不妨看看:
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「資本家的牢騷」這張圖很有意思,當中提到勞動相關法律
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會造成資方倒閉及造成失業率上升的部分,我找了一些資料
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http://tinyurl.com/bsly27l歷年臺灣失業率統計(這才對
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而勞基法1984年制訂,失業率自1984的2.45%至
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至1993年的1.56%,期間呈現遞減,因此勞動法規對於資方
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可能造成些影響,但在經濟層面並未出現衰退情形
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另以去年美國貨櫃懸崖http://tinyurl.com/cdqfgho為例
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一場大規模的行動可以引起一定程度的影響
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而政府的軟硬鎮壓http://tinyurl.com/d97pxen就看決心了
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hahaha大推版主提供的圖
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這挑動的是社工基本的矛盾
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樓上說的基本矛盾是什麼?
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爲誰辛苦爲誰忙,
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本來是出於己的善意,自己卻把善意給賣了
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政府?機構?服務對象?抑或是社工專業? 我好像懂了
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不管理由再多,出賣自己還想保持神聖,豈不矛盾
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我們究竟是維護既有的社會秩序?改革體制促成社會進步的
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推手?或者只是政府的走狗,這就是我想挑起的省思
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我以前講社工是政府的走狗,被罵到臭頭......
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樓上現在怎麼想呢?
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一部分的人是,不過社工教育是出了點問題
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嗯哼,你願意再多說一點嗎?(90度位置,身體前傾,眼神專注
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狀)
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剛剛在家防會的澳洲觀摩研討會提到澳洲的夥伴關係,拿政
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府經費的私部門對於特議題也會刻意迴避,我覺得也是個思
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考的方向
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原來這叫做 浮士德式的交易
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文章代碼(AID): #1H8AYdJv (SW_Job)
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