[轉錄]Re: [問卦] 有沒有資訊管理學系的八卦
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作者: OpenGoodHate (什麼東西什麼東西) 看板: Gossiping
標題: Re: [問卦] 有沒有資訊管理學系的八卦
時間: Wed Nov 11 14:49:18 2009
※ 引述《howshou (好小 )》之銘言:
: ※ 引述《soi1dsnake (索立德史捏克)》之銘言:
: : 這個系好像已經連續好幾年蟬聯最多大學生人數的系
: : 幾乎每間學校都有資管系
: : 連一些醫學大學都有
有個笑話
某私院為了升格
要湊系所量
怎麼辦??
剛好學校有資工系
又有企管系,所以就混在一起當成資管系啦!!
: 其實任何科系都一樣阿,大學部都是學玩具的。
摸摸你的LP,你大學都在學什麼
有沒有用心學…
: 資管系管理輸企管,資訊又輸資工。
: 這完全是錯誤的,真的要套的話,也可以套:
: 資工系硬體輸電機,管理又輸資管
: 電機系軟體輸資工,IC設計又輸電子(讓我想到之前交大拍得招生影片)
: 企管系技術輸資管,投資又輸財金
這個…才中午而己 要戰還太早
你應該沒有想過各系的核心價值在哪裡吧
資工除了IC設計跟管理之外還能做很多事吧
影像處理跟演算法開發、協定制訂、系統設計
還有遊戲開發…
同理…電機比你想像的威很多
: 基本上每個科系都可以找到其定位不清楚之處,
話說國外的資管沒有大學部吧…
留在研究所是為了想讓進去的學生想好要學什麼不是嗎
: 主要是因為工程師很多內部的Debug經驗沒辦法傳承,
有種東西叫研究記錄本
工程師都不愛寫,但是寫了可以解決很多不必要的問題
(PS:但是…我一個星期可能花二個小時把程式生出來,要花六小時寫研究記錄簿)
: 這就是資訊管理存在的必要之處。
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存在!=絕對需要
IT人員新人的出路在台灣只剩MIS
這是件滿悲慘的事
: 資訊管理人員要解決的不只是資訊問題,通常也不是管理問題,
: 當資訊系統導入實務時,會產生額外的問題,那才是重點之處。
通常額外的問題都是人的問題
請去看ERP導入調查
排名第一的是高階主管的態度
這是影響資訊化導入成功的關鍵
搞定高階主管剩下的問題都不是問題
: 資訊技術 + 管理 = 解決方案所產生的效益 + 額外衍生問題所產生的損失。
: 資管系很多研究以及技術都在處理額外衍生問題所產生的損失,
: 若處理不好,再好的技術(資工系所學)與管理(企管系所學)將會一無是處。
:
: 資管的定義很清楚,只是你老師沒告訴你而已。(搞不好你老師也不知道)
很清楚呀
只是業界不需要這麼多人
有板友推文說明了一切
不論資工資管,能用的就那一些…
差別在於
資工好找工作是因為沒什麼人愛寫程式,進入的門坎相對高
(即便外系想轉職寫程式,面對物件導向、OS、SF、DS就暈了…)
PS:通常跟你說這句話的老師後面一定也不會補上
"這行還會有資工跟企管進來搶飯碗"
--
如果得罪資管出身的鄉民請多包涵
這是一些我大學畢業後的小觀查
小弟我是資工->資管所(休學中…)
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◆ From: 60.250.91.223
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我休學是因為景氣好(你沒看錯…09年豐收年,知道我在哪一行了吧)
※ 編輯: OpenGoodHate 來自: 60.250.91.223 (11/11 14:53)
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OS不是給凡人寫的
不過…當你在開發系統的時後
很常會用到OS的概念
例如像多行緒排程…
我一直到了畢業開始寫一些比較底層的控制才搞懂OS真正在講什麼
※ 編輯: OpenGoodHate 來自: 60.250.91.223 (11/11 14:57)
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我夠強我也想進暴風雪呀…
台灣還是有國產遊戲,像神慾之戰
遊戲業年初被炒過一翻了
但是其實前景看好(股價…自己看吧,我不想被金管會請去喝茶)
※ 編輯: OpenGoodHate 來自: 60.250.91.223 (11/11 15:14)
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噓
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要八掛喔
先說一下資管大學部畢業的頭路好了
通常學校學的都不會用到
那最好的出路就是下苦心去轉職跟資工搶飯碗
再不然就是當MIS
接著就是大宗…去當行政助理
我認識本校的資管系畢業生
僅有少數不到五個進本業(樣本數100+)
以上好像也不是八掛
那補個我這行的八掛好了
某動畫代工公司,以前在台灣有出不少3D遊戲
但是對員工很差,而且早早就把動畫部門移到對岸
然後……
就在之前把動畫事業部賣掉的同時,順便把自主開發的引擎賣掉了
還打算跟某陸商合作來台灣設研發中心(也許是想順便把台灣的公司賣了)
※ 編輯: OpenGoodHate 來自: 60.250.91.223 (11/11 15:42)
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◆ From: 210.71.22.14
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