Re: [問題] 100T被送輔導中隊

看板SMSlife作者 (MR.<書>)時間12年前 (2012/03/22 17:45), 編輯推噓6(6推 0噓 15→)
留言21則, 8人參與, 最新討論串2/2 (看更多)
【替代役役男獎懲辦法】 第十三條，替代役役男有下列情形之一者，得予輔導教育： 一、經依前條規定罰薪。 二、累計記過三次以上。 三、未經准假，擅離服勤、訓練或指定住宿場所累計三日以上。 四、酗酒滋事或暴力鬥毆，致生嚴重後果。 五、擔任管理幹部，利用職權欺凌屬員，情節重大。 六、蓄意威脅、惡意詆毀、不服從監督長官或管理幹部之指揮、管教，情節重大。 公家機關一切按照法律來.. 依照你的敘述,你的行為必須要滿足這六條的其一條 才會被送去.. 所以你要被送輔導教育很困難啦!! 倒是你的學弟違反第三條(擅離服勤處所)跟第四條(酗酒滋事) 漂亮的 double double 所以要送也是送學弟啦 輪不到你... -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 140.128.160.96
推
03/22 17:50, , 1F
我也覺得輪不到原原PO，規則上又沒有包庇這條
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不是管幹，役男不回寢我要拿什麼理由管他?
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更何況管理人本來就該負責點役男名，自己偷懶沒點賴到其他人
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03/22 17:51, , 4F
頭上，就算真的確定被送輔導是我一定申訴過當
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03/22 18:22, , 5F
這個就是厲害的地方。為什麼要送輔導或是擬送輔導呢？這
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是因為出事了，那必須要做「後續處理」。簡單的來說這是
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一個動作，表示：「我有關心」、「我有處理」的主動意思
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那麼，送不送得成或是有沒有防範到未來的意外呢？這一點
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也不重要。因為官僚就是用官僚的手段來處理事情的。
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推
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要送輔導教育要招開獎懲會議 要被送去的役男可以在會議上替
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自己辯解
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推
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我是覺得你的學弟比較有機會送回去!!
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官僚的手段就是依法行政，這規定的行政保留範圍幾乎是
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沒有，不像"其他交辦事項"這種籠統模糊的指令
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這種行政處分絕對需要明確性，違反明確性原則一定可以
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爭取到底的
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推
03/22 23:21, , 17F
的確跟你沒關係，送不到你....除非是你開車
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推
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這應該與你無關,不用太擔心
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推
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鼓吹學弟父母告管理人我想他也會惹上一點麻煩 我最討
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厭這種牽拖的 讓他死
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反正現在就是出包要找個人來blame推到原po頭上就是了
03/23 13:04, 21F
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