Re: [分享] 技術與經驗的價值

看板RIPE_gender作者 (有些事,有時候。。。)時間12年前 (2012/02/28 16:41), 編輯推噓2(204)
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最近偶爾會想,去掉了職位後, 一個人還能留下什麼有價值的東西呢? 即使自己也算是寫程式討生活的上班族, 能在舒適的環境工作,準時上下班, 完成一次又一次的專案之後。 我留下了什麼給自己呢? 那些可以複製的、能找其他人做到事, 也許在我手上完成,只是一種『巧合』 偶爾會覺得自己的存在好渺小的感覺。 難道真的是『老了』@@ ※ 引述《DyingIce (玄冰)》之銘言: : 唉~ 有時候作老板真的是沒智慧不識貨... : 分辨不清... : 想要教出去也教不了的東西("心法") : 以及人肉google或wiki的差別... : 尤其是不同領域... : 可笑到以為... : 有些東西copy一下... (ex:所有的source code) : 核心技術就留下來了... : 就可以把那個人踢走... : 反而是... : 一些不友善的描述系統... (ex:一堆聽起來好像很有學問的term) : 把簡單的東西講得難懂的垃圾... : 竟然當作是寶... XD : ※ 引述《wave1et (百分百殖利率)》之銘言: : : 另一個角度 : : 在二十一世紀 : : 老闆早就透過去技術化的方式 : : 讓這些經驗保存在公司的資料庫內 : : 透過SOP的方式保存下來 : : 永久讓公司使用!!!! : : 最簡單的例子,便利商店、麥當勞 : : 一個禮拜就能上手的POS機,固定的行銷流程,結帳方式 : : 專業的分工機制 : : 人就像螺絲釘一樣 : : 隨時可以抽換!!!! : : 大企業透過這種方式降低人力成本 : : 中小企業的成本逐年上漲 : : 講個例子 : : 之前在巷口賣涼麵的,從25塊,30塊,到現在的35塊 : : 7-11的涼麵是39塊 : : 你會怎麼選擇? -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 61.231.48.221

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人的所謂才能阿 工作態度阿 都不是最重要的 有舞台才是 沒舞
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台的話屁都不是
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留下一些小禮物給後面交接的人 ... ^^;;
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比如說定時自毀程式?
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套一句大陸人的話... 是金子到哪都發光...
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這年頭到處都有金子XD
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文章代碼(AID): #1FJ9Canm (RIPE_gender)
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