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討論串[面試] 有關OFFER薪資給的超詭異
共 4 篇文章
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推噓2(2推 0噓 1→)留言3則,0人參與, 最新作者sadsubway (這就是我愛你的理由)時間13年前 (2012/08/22 00:42), 編輯資訊
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小弟最近也遇到相同的狀況了. 當初offer上寫的薪資與內政部役政署的差額. 公司人資口頭允諾會在第二年以季獎金方式補齊. 但小弟最近服役滿一年. 公司先以表現不佳為由 要求我簽改善同意書. 經過觀察期後公司還是片面認為我沒改善. 因此決定扣住差額 甚至開始跑流程要釋出我. (只是我沒簽屬釋出同意書
(還有228個字)

推噓0(0推 0噓 0→)留言0則,0人參與, 最新作者sendtony6 (TONY)時間13年前 (2012/04/02 10:43), 編輯資訊
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讓我這過來人回答這問題吧~. 沒錯~"這樣確實是沒有任何保障". 也就是說公司隨時可以跟你翻臉~而且無法源可管. 簡單講~第2階段完全是看公司良心問題~. 不信?~打電話去役政署他們還會告訴你"你這是在當兵". 我的故事就是你假設中的真實例子. 後來公司找了些名目不發錢~. (一開始是安輔我說一年後

推噓4(4推 0噓 3→)留言7則,0人參與, 最新作者billandcs (Bill)時間13年前 (2012/03/26 22:32), 編輯資訊
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按照內政部的規定就是20075,公司通常是私下補滿,我當初合約上也只寫. 內政部給的價碼,但口頭上說會補滿,有問過上一屆的學長,最後真的會補,. 研替對一間想走長遠的公司來說是塊寶,想搞臭自己的名聲然後徵不到研. 替的公司少之又少,若我的公司敢這樣搞,我一定會弄到它下一屆找不到半. 個研替.. --

推噓1(1推 0噓 3→)留言4則,0人參與, 最新作者Mewei (男人不富女人不愛)時間13年前 (2012/03/26 21:29), 編輯資訊
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小弟日前之前到某公司面試,口頭約定說錄取薪水為A。. 紙本OFFER寄到了我喵了一下. 內政部每月20075,表現優良者比照本公司正式員工給A-20075。. 恩~~~這是不是有些問題才會這樣寫~~. HR跟我解釋說因為. 內政部有規定說公司額外再給役男的錢不得超過一個上限. 所以這樣寫 但是我覺得
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