[討論] 都可以普發六千了，要加薪10%才對

看板PublicServan作者 (蟲蟲蟲)時間11月前 (2023/06/01 12:25), 11月前編輯推噓53(57推 4噓 260→)
留言321則, 36人參與, 11月前最新討論串1/1
雖然有加比沒加好，加4%顯然不夠 ------------------------------------ 支持 1.全教總加薪10%之提案 2.軍公教加薪法制化 ------------------------------------ 理由如下: 一、兩年內「重要民生物資價格」漲了約11%，房價指數漲約20% 112年4月CPI重要民生物資價格變動概況 指數110年=100 (中略) 17項平均 111.1 資料來源:中華民國統計資訊網(https://www.stat.gov.tw/cp.aspx?n=2665) 112年4月CPI重要民生物資價格變動概況 https://ws.dgbas.gov.tw/001/Upload/463/relfile/10315/2224/112%E5%B9%B4.pdf 二、可以普發六千，當然可以給軍公教加薪10% 普發6000，預算約要1400億 軍公教加10%預算約700億 補充 一、前贍8400億、普發六千1400億、2020-2023撥補勞保1470億、預計2024撥補勞保1000 億，這些現象跟政府沒錢的說法是矛盾的。 二、特別是普發六千，原來政府的錢可以這樣拿出來「灑」。再來跟你講財政會有困難， 軍公教加薪不能太高。 不能接受這種說法。 陳揆：明年撥補勞保1,000億預算 https://ctee.com.tw/news/policy/820670.html 以前菜的時候，資深同事說政府不是沒錢，是沒錢用在軍公教身上， 以前我是不太相信啦，希望政府不要坐實這種指控 政府想替軍公教加薪，理由可以有很多，例如保持初考與基本工資適當的差距，再審議過 後，決定加4%再普加N元，就能救場了。 在野黨想得分，上面的方案就先喊先贏，沒加是執政黨扣分，後來有再加上去，在野黨也 有功勞，選我正解。 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 39.9.235.41 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/PublicServan/M.1685593517.A.021.html
推
06/01 12:28, 11月前 , 1F
你資深同事是對的
06/01 12:28, 1F
補充信義房價指數(全國) 2021/01 120.05 2023/01 143.83 143.83/120.05=119.8% 房價指數兩年上漲近20% 資料來源https://reurl.cc/M8A36p ※ 編輯: ntnusleep (39.9.235.41 臺灣), 06/01/2023 12:31:56
推
06/01 12:33, 11月前 , 2F
隔壁警消就有加到 反觀4%仔
06/01 12:33, 2F
→
06/01 12:36, 11月前 , 3F
警勤加15%而且是從今年7月就開始
06/01 12:36, 3F
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06/01 12:37, 11月前 , 4F
有趣的是，之前看新聞警政署要10%，結果給15%
06/01 12:37, 4F
→
06/01 12:40, 11月前 , 5F
06/01 12:40, 5F
推
06/01 12:46, 11月前 , 6F
統一加一定金額更好且公平
06/01 12:46, 6F
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06/01 12:47, 11月前 , 7F
個人認為都可以考慮，不過現在的點在於加得不夠多
06/01 12:47, 7F
推
06/01 12:56, 11月前 , 8F
警勤加給很久很久沒調囉 而且警察4%調薪只包含本俸跟專
06/01 12:56, 8F
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06/01 12:56, 11月前 , 9F
業加給...
06/01 12:56, 9F
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06/01 12:58, 11月前 , 10F
還有很多特殊的加給，多年未調整，警勤加15%是好事
06/01 12:58, 10F
推
06/01 12:58, 11月前 , 11F
加班費才是真的該調整的部分 勞工夜間跟深夜都有不一樣
06/01 12:58, 11F
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06/01 12:58, 11月前 , 12F
的時薪 反觀基層公務人員...
06/01 12:58, 12F
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06/01 12:59, 11月前 , 13F
值得肯定
06/01 12:59, 13F
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06/01 13:00, 11月前 , 14F
加班費是另一個戰場，據說警勤未折算入時薪，多少耳聞
06/01 13:00, 14F
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06/01 13:01, 11月前 , 15F
希望爭取加薪時，軍公教能團結
06/01 13:01, 15F
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06/01 13:04, 11月前 , 16F
有一說一.警消那麼血汗.加這些不覺過分.但對軍公教就過分了
06/01 13:04, 16F
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06/01 13:05, 11月前 , 17F
地檢署也很血汗，能選院就不選檢，自己查看看版上文章
06/01 13:05, 17F
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06/01 13:10, 11月前 , 18F
地檢署再血汗也不用拼命阿...
06/01 13:10, 18F
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06/01 13:12, 11月前 , 19F
你的意見我也會尊重。本次訴求與理由皆在文內，如上
06/01 13:12, 19F
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06/01 13:20, 11月前 , 20F
政府很有錢，但不認為自己是公務員的老闆
06/01 13:20, 20F
推
06/01 13:25, 11月前 , 21F
齊頭式加薪才是zzz
06/01 13:25, 21F
推
06/01 14:00, 11月前 , 22F
你以前為啥不相信
06/01 14:00, 22F
噓
06/01 14:01, 11月前 , 23F
只要還是調%數 預算就都是被高官吃掉
06/01 14:01, 23F
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06/01 14:02, 11月前 , 24F
3萬的4%是1千2, 8萬的4%可是3千2啊!
06/01 14:02, 24F
推
06/01 14:24, 11月前 , 25F
現在唯一認為自己是軍公教的老闆的是納稅人…噢不對，沒繳
06/01 14:24, 25F
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06/01 14:24, 11月前 , 26F
稅的也覺得自己在養你各位軍公教
06/01 14:24, 26F
推
06/01 14:34, 11月前 , 27F
一人一票換政府比較實在 藍綠都一樣
06/01 14:34, 27F
推
06/01 16:24, 11月前 , 28F
政府是公務員老闆，人民是國家股東。 有錢大家分。
06/01 16:24, 28F
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06/01 16:25, 11月前 , 29F
普發就是利益還給所有人 與 只給特定族群加薪意義不同
06/01 16:25, 29F
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06/01 16:28, 11月前 , 30F
在意股東權益很正常啊， 公務員不也有領到 (也是股東)
06/01 16:28, 30F
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06/01 16:32, 11月前 , 31F
比較可惜的是普發無法反映貢獻度的高低，稅繳10萬的跟
06/01 16:32, 31F
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06/01 16:32, 11月前 , 32F
抵扣後免繳稅的領一樣多
06/01 16:32, 32F
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06/01 16:41, 11月前 , 33F
但真要以貢獻度來退的話， 超標部分營利事業所得稅就6
06/01 16:41, 33F
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06/01 16:41, 11月前 , 34F
成了， 還回去絕大部份人都沒有6000可領。
06/01 16:41, 34F
推
06/01 16:52, 11月前 , 35F
要用可以普發6千，就可以怎樣來造句的話，人人都可以填
06/01 16:52, 35F
一、先發股利，再說員工加薪不能太多會沒錢。vs一般公司先發錢給員工，剩下的盈餘再 拿出來發股利。 二、政府跟企業不同，例如國防的錢要花我絕對支持， 但是不能要求軍隊要能替國家賺錢。
推
06/01 17:16, 11月前 , 36F
特別預算編一堆欠債欠一屁股還在那邊有錢大家分，
06/01 17:16, 36F
→
06/01 17:16, 11月前 , 37F
有錢發錢有錢補撥勞保沒錢補退撫，講出來給人笑的
06/01 17:16, 37F
還有 244 則推文
還有 14 段內文
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06/03 13:29, 11月前 , 282F
700億x8年=5600億
06/03 13:29, 282F
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06/03 13:30, 11月前 , 283F
每年700億對政府來說其實不算什麼
06/03 13:30, 283F
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06/03 13:32, 11月前 , 284F
而且樓上onstar: 預算、標案，獲利的是誰？不好說
06/03 13:32, 284F
→
06/03 13:46, 11月前 , 285F
就說要喊不如像土耳其一樣加55%，去分析預算什麼的感
06/03 13:46, 285F
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06/03 13:46, 11月前 , 286F
覺非常的理性，4%調薪的消息一出來，在野黨說這是政策
06/03 13:46, 286F
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06/03 13:46, 11月前 , 287F
買票(自已google 新聞)，當事人以ptt來看也不見得領情
06/03 13:46, 287F
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06/03 13:46, 11月前 , 288F
，那麼喊到加10%20%以上意義是什麼?不就給競爭對手口
06/03 13:46, 288F
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06/03 13:46, 11月前 , 289F
實炎上?事情的根本是什麼，就是選民覺得軍公教不值得
06/03 13:46, 289F
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06/03 13:46, 11月前 , 290F
，分析成這樣，比得上執政的可能性?或期待選民能看懂
06/03 13:46, 290F
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06/03 13:46, 11月前 , 291F
那麼多懂了還能認同你? 緣木求魚
06/03 13:46, 291F
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06/03 13:52, 11月前 , 292F
謝謝指教，其中一種用意，我是出來看各種不同的想法的
06/03 13:52, 292F
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06/03 13:52, 11月前 , 293F
你的想法大致了解。
06/03 13:52, 293F
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06/03 13:53, 11月前 , 294F
我們一定虛心檢討改進，為了讓政府、社會更好
06/03 13:53, 294F
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06/03 15:26, 11月前 , 295F
我就針對你屬性不同的類比錯誤指正而己，畢竟你拿普發6千
06/03 15:26, 295F
→
06/03 15:26, 11月前 , 296F
當標題。
06/03 15:26, 296F
→
06/03 15:28, 11月前 , 297F
你想要說應該調漲10%，應該是每一樣說明都無可挑剔，其中
06/03 15:28, 297F
→
06/03 15:28, 11月前 , 298F
一樣有問題，就代表你的推論有問題
06/03 15:28, 298F
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06/03 15:29, 11月前 , 299F
而且漲不漲10%不是我們喊一喊就會有
06/03 15:29, 299F
推
06/03 16:21, 11月前 , 300F
然後呢？這邊一堆人在罵，政府會看到嗎？有用嗎？搞
06/03 16:21, 300F
→
06/03 16:21, 11月前 , 301F
到後來這邊只剩取暖的功能
06/03 16:21, 301F
推
06/04 23:42, 11月前 , 302F
加10% 雙北的房子也買不起啊 拿民生物漲來說還差不多吧
06/04 23:42, 302F
推
06/05 15:34, 11月前 , 303F
勞工退休後可以領到得有 勞保及勞退兩種。 其中勞保薪
06/05 15:34, 303F
→
06/05 16:25, 11月前 , 304F
資級距上限為45800。 超過的部分跟勞保退休金都無關
06/05 16:25, 304F
→
06/05 16:28, 11月前 , 305F
勞退級距上限是15萬， 雇主提撥6%,勞工可自提，但如你
06/05 16:28, 305F
→
06/05 16:28, 11月前 , 306F
所說自提者不多，因為保底等於是該年的銀行兩年定存平
06/05 16:28, 306F
→
06/05 16:29, 11月前 , 307F
均利率。 在對勞退基金沒信心下不如自己存定存
06/05 16:29, 307F
→
06/05 16:30, 11月前 , 308F
另外雇主在計算人力成本時，薪資是連提撥部分一起考慮
06/05 16:30, 308F
→
06/05 16:31, 11月前 , 309F
的 (羊毛出在羊身上)。 因為公務員薪資就擺在那所以你
06/05 16:31, 309F
→
06/05 16:31, 11月前 , 310F
無感， 你會認為雇主撥的就是額外的。
06/05 16:31, 310F
→
06/05 16:33, 11月前 , 311F
但對勞工來說不過就是自己得薪水被迫參加勞退基金。
06/05 16:33, 311F
→
06/05 16:34, 11月前 , 312F
如果這麼爽(不是被迫)，就不會不自提了。
06/05 16:34, 312F
→
06/05 16:46, 11月前 , 313F
不過因為勞退改成可攜(換工作不歸零)，及政府大力宣傳
06/05 16:46, 313F
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06/05 16:47, 11月前 , 314F
平均績效5%以上， 這幾年自提滿額的人數大幅增加
06/05 16:47, 314F
→
06/05 16:48, 11月前 , 315F
少部分被陰謀論影響，或是本來就不存錢的也管不著
06/05 16:48, 315F
→
06/05 16:52, 11月前 , 316F
勞動部網站介紹， 勞退的所得替代率約是27.4%。 勞保54
06/05 16:52, 316F
→
06/05 16:52, 11月前 , 317F
.2% (以指定的平均計算方式計算)。
06/05 16:52, 317F
→
06/05 17:25, 11月前 , 318F
要達到這個條件每年要加薪1%而且不能超過45800.必須要
06/05 17:25, 318F
→
06/05 17:29, 11月前 , 319F
繳自提薪資6% + 勞保的 薪資2.4%(該級距勞工負擔的20%)
06/05 17:29, 319F
→
06/05 17:31, 11月前 , 320F
退撫新制應該是15%費率中自行承擔35% = 5.25%
06/05 17:31, 320F
→
06/05 17:43, 11月前 , 321F
勞工平均薪資 > 天花板， 但是稅金沒有天花板。
06/05 17:43, 321F
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