[請益] 請問休假病假問題

看板PublicServan作者 (donald)時間7年前 (2016/11/24 14:54), 編輯推噓11(11推 0噓 45→)
留言56則, 15人參與, 最新討論串1/1
請問各位先進 我懷孕2個月時，因大出血緣故，醫生建議臥床安胎(有開證明) 共請安胎假20天，目前已回單位上班4個月 今年特休為21天，已休15天 請問接下來如需休假，是否請病假對我較有利? 因為安胎假請這麼多天，估計今年考績應該是乙 但尚未請畢的特休假應該可以換成獎金 權衡之下是否未來休假請病假較佳? 謝謝各位回答 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 163.21.55.4 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/PublicServan/M.1479970459.A.369.html
推
11/24 17:43, , 1F
那做了 就不要怕別人大作文章
11/24 17:43, 1F
推
11/24 17:46, , 2F
請病假 最好還是有假別的事實 核實請假 以免被捅
11/24 17:46, 2F
→
11/24 17:58, , 3F
請病假如果二天以上不是都要出具醫院診斷書嗎？哪能說請就
11/24 17:58, 3F
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11/24 17:58, , 4F
請
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11/24 17:59, , 5F
所以你要請幾天 延長病假？
11/24 17:59, 5F
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11/24 18:00, , 6F
如果你都認為是乙了 那當然是請好請滿最有利
11/24 18:00, 6F
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11/24 18:02, , 7F
請安胎假一定就是乙嗎
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11/24 18:42, , 8F
休假主管可以不准，病假你生得出來證明，主管很難不准
11/24 18:42, 8F
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11/24 18:42, , 9F
。還有如果真的拿到乙了，拜託別用我四女森這種理由上
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11/24 18:42, , 10F
來討拍
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11/24 18:45, , 11F
請安胎假不一定是乙，但是如果單位內同仁大家能力態度
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11/24 18:45, , 12F
都差不多，你硬是比別人少上很多天班，主管要給誰吃乙
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11/24 18:45, , 13F
比較公平？
11/24 18:45, 13F
推
11/24 19:26, , 14F
安胎假屬於病假，所以.......嗯，你懂der
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11/24 19:29, , 15F
如果生病（或安胎）就請病假，如果非疾病就請休假，
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11/24 19:31, , 16F
如須休假，但以請病假處理，好像不妥吧，畢竟與事實不符
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11/24 19:42, , 17F
考績法施行細則第4條不得考列甲等之事、病假日數(14日)，
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11/24 19:44, , 18F
應扣除因安胎事由所請之事、病假(含延長病假)日數。
11/24 19:44, 18F
推
11/24 19:48, , 19F
推T大
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11/24 19:51, , 20F
是否考乙，要看主管。身體健康比較重要，該請的假請吧。
11/24 19:51, 20F
推
11/24 20:03, , 21F
拿該法條去請教主管，由他的反應跟回答，大概可推敲出是
11/24 20:03, 21F
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11/24 20:06, , 22F
否考乙。套句鄉民所言，考乙風聲通常為真，考甲則不一定
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11/24 20:21, , 23F
基本上請了安胎假大部分就考乙了~
11/24 20:21, 23F
推
11/24 20:26, , 24F
雖然說請安胎假不能肯定是乙,但實務上應該也沒什麼主管
11/24 20:26, 24F
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11/24 20:26, , 25F
會給請一堆假的員工考甲的...以前就有同事因懷孕初期
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11/24 20:27, , 26F
不穩被醫生要求臥床安胎(是花了很多錢好不容易懷上的)
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11/24 20:27, , 27F
因為是新考上沒幾年的人,沒什麼休假就上簽請一堆病假
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11/24 20:28, , 28F
最後就是考乙.....(只是可惜的是最後孩子沒保住...)
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11/24 20:47, , 29F
所知的機關單位，大夥習慣當生病時都是先用休假，久而久
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11/24 20:48, , 30F
之，成為大家的默契，自然的形成慣例。
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11/24 20:53, , 31F
事 病 假 會 呈 現 於 考 績 表 上
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11/24 21:05, , 32F
大家沒看到重點???
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11/24 21:06, , 33F
接下來如需[休假]，是否[請病假]對我較有利?
11/24 21:06, 33F
推
11/24 21:46, , 34F
所以請教一下專業的m大我，哪一條法條或函示寫要先請完
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11/24 21:46, , 35F
休假才能請病假？
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11/24 21:47, , 36F
謝謝T大，我知道了，如果是去醫院看診，有診斷書，
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11/24 21:47, , 37F
就請病假，其他就請休假對吧！
11/24 21:47, 37F
推
11/24 21:48, , 38F
我之前懷孕臥床請安胎假拿甲欸...我是覺得不要去想那些有的
11/24 21:48, 38F
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11/24 21:48, , 39F
沒的，是生病就請病假，是其他事由就請休假。
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11/24 21:49, , 40F
另外今天去請教人事，他建議直接請產前假，請問產前
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11/24 21:49, , 41F
假是否不需任何證明？
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11/24 22:03, , 42F
樓樓樓上B大要看清楚....休假跟病假,有病應該請病假
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11/24 22:03, , 43F
但是照文字所寫,呈現出來的是 "休假拿去折現,要休請病假
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11/24 22:03, , 44F
請看清楚原PO第七行
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11/24 22:04, , 45F
還有第八行
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11/24 22:16, , 46F
請問如果針對病假部分呢？之前是我寫錯了
11/24 22:16, 46F
推
11/24 22:36, , 47F
是我沒看清楚，建議原po改成：如果接下來需要請假，是
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11/24 22:36, , 48F
否請病假較有利。就看原po要請假做什麼，有安胎需要就
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11/24 22:36, , 49F
請醫生開證明，你家人事也好辦事
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11/24 22:55, , 50F
休假部分,機關應該已經在辦理不休假加班費的計算
11/24 22:55, 50F
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11/24 22:56, , 51F
原PO應該也有被調查還要休幾天
11/24 22:56, 51F
推
11/25 09:02, , 52F
安胎事由的病假不會顯示在考績表 會不會考乙就是主管考
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11/25 09:02, , 53F
評當事人的事情了 所以既然真的是安胎事由請病假沒什麼
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11/25 09:02, , 54F
問題
11/25 09:02, 54F
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11/27 22:19, , 55F
想休假請病假，到時叫你出具醫生證明你就糗了
11/27 22:19, 55F
推
11/29 09:19, , 56F
安胎不會計入考績，有需要請安胎假。
11/29 09:19, 56F
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