給上次喊[採購是技術類專屬工作的網友]看的

看板PublicServan作者maniaque (maniaque)時間12年前 (2012/06/04 19:45)推噓3(3推 0噓 7→)

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※ [本文轉錄自 Examination 看板 #1Fp2JSBv ] 作者: Cyborg (機械化人) 站內: Examination 標題: [新聞] 錄取≠鐵飯碗公職受訓加強淘汰時間: Mon Jun 4 11:00:41 2012 公職考試錄取者受訓加強淘汰，考上不保證穩當公務員。考試院統計，去年高普考錄取人員分梯接受基礎訓練，成績還沒全部公布，已有46人不及格，比前年倍增，打破往年紀錄。不及格者可申請自費重訓，再被當就失去公務員資格。考試院公務人員保障暨培訓委員會副主委李嵩賢指出，受訓不及格的，以理工類科錄取者較多，因為法律、管理力是受訓課程重點，理工科畢業生較不擅長。他說，早期錄取高普考後參加基礎訓練，都可輕鬆過關，幾乎沒人不及格，很多學員上課不認真，好像來參加夏令營。近兩年加強淘汰，前年2千多人受訓，有21人不及格，其中有少數幾人錄取別的考試，放棄重訓；其他人重訓後都及格。前年的地方特考基礎訓鍊也有21人不及格。李嵩賢說，去年高普考共370人分5梯次受訓，前4梯成績已公布，高考三級、普考各有22 、24人不及格，總人數已超過前年的一倍，史上最多。依規定，錄取公職考試後，要先受訓，成績及格發給證書，才算正式公務員。其中錄取高普考後，都先分發到各單位，然後受訓4個月，又分為基礎訓練及實務訓練，前者要調離現職，高考、普考分別受訓5周、3周；實務訓練則在分發單位受訓。李嵩賢說，基訓包括管理力、執行力、初任人員應具備共通能力等課程。至於評分，「本質特性」占總成績25%、學業成績占75%。他表示，本質特性主要評鑑學員的品德、出勤及生活相處能力，每班由兩位輔導員打分數，其中一人請退休公務員擔任，觀察更細微。學業成績則包括期中考的分組口頭、書面專題報告；及期末考40題測驗題，和實務寫作情境題（3題選2題）。李嵩賢說，這次訓練課程特別加強採購法、國家賠償法等公務人員常接觸的法律。部分理工科錄取者在學期間及公職考試沒考過法律，大喊吃不消，因此不及格；但還有補救機會，拿到成績單後一個月內，可申請重訓，若還是不及格，廢止受訓資格，不能當公務員。 http://udn.com/NEWS/LIFE/LIF5/7133967.shtml#ixzz1wn1qrjsc -- 女人沒魅力才覺得男人花心，男人沒實力才覺得女人現實。 ( ′﹀‵)／︴︴ -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 60.198.245.225

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limitoka

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MJdavid

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lily520

06/04 11:15, , 3^F

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