Re: [討論] 想請教台電的年薪

看板PublicServan作者 (@@)時間13年前 (2011/02/08 19:52), 編輯推噓4(4推 0噓 34→)
留言38則, 11人參與, 最新討論串2/3 (看更多)
※ 引述《u189492 (123456789)》之銘言： : 最多領12個月+4.6個月+2個月 : 12個月是本薪12 : 4.6個月是考績1+工作獎金1+績效獎金2.6 : 2個月是資深員工才有的 : 特休達30天而整年都沒有休假時，其天數可換$，所以有1個月 : 另1個月是，就是一年過了職等要升級，但太資深了，職等已到了頂天等級了 : 就是無級可升了，就可年年多領一個月領 : ※ 引述《onom (kkkk)》之銘言： : : 1.土木技師如有負責簽證,台電會多給2個月,通常是施工處,變電處,營建處..等等 : : 並不是所有技師都會有(如果有,就不會天人交戰) : : 2.120萬可以含加班,或出差...等 : : 3.10年前台電給的福利不錯,現在搖搖頭 : : 4.好康是老人優先(不管有做事沒做事),菜的...哀 : : 5.另外,台電是賠錢公司,新人福利大不如前,雖然餅開的很漂亮 : : 6.台電是廣義公務人員,公務員壞的有,好康再看看 這話題竟然都開了! 我也滿想問的! 台電的評價人員好像前4年每年3000底薪可以衝到39xxx吧 請問有員工可以分享一下做了5年的評價人員年薪可以破70萬嗎? 不包含加班和其他電廠津貼之類的? 以台中火力發電廠來說的話有可能嗎 大家都說台電年終沒有4.6, 可是好像也都是可以領的到吧, 不論賠錢或賺錢!不是嗎? 我家人在菸酒公賣局 考績如果是甲的! 算一算總共有6個月耶! -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 122.118.79.65
推
02/08 20:38, , 1F
所以表示台電絕對不止4.6囉!
02/08 20:38, 1F
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02/08 21:01, , 2F
不一定 不同國營事業難說
02/08 21:01, 2F
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02/08 21:02, , 3F
但是覺得很多人常說又要挨罵,有啥好挨罵的,考國營不
02/08 21:02, 3F
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02/08 21:02, , 4F
就是為了薪水增長和4.6個月
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02/08 21:26, , 5F
並不是都可以領的到,不要搞錯了..
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02/08 21:27, , 6F
impossible..(分類都免強)...
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02/08 21:28, , 7F
1F說的則是大錯,獎金辦法經濟部有明定
02/08 21:28, 7F
推
02/08 21:31, , 8F
喔..照樓上h大大說的..那4.6+"2" , 那個2是騙人的嘍??
02/08 21:31, 8F
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02/08 21:32, , 9F
你要把那加二算進去的話是不同,問題是你幾時領的到?
02/08 21:32, 9F
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02/08 21:33, , 10F
你想要的只是夠老有資格考績也甲的最佳解?
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02/08 21:37, , 11F
還是要知道經濟部制定的國營事業獎金怎麼發?不休假獎
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02/08 21:37, , 12F
"+2"'最快方法去拿技牌..在台電付責簽證..
02/08 21:37, 12F
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02/08 21:37, , 13F
金並不是年度獎金裡面的項目阿!
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02/08 21:38, , 14F
正常的情形下一個新人可以拿+"2"嗎?那是沒有的事=.=
02/08 21:38, 14F
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02/08 21:50, , 15F
我是比較好奇spal的心態，想知道考進去嘛！
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02/08 21:51, , 16F
已經跟s大說經濟部有資料,怎不去看?
02/08 21:51, 16F
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02/08 21:53, , 17F
經濟部核定的獎金實施要點內最多就是4.6個月,當今年說
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發4.6月,考績甲就是4.6考績乙就是4.1月,但是實務上4.6
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和4.1都不可能領滿,原因有興趣請去看獎金實施要點.
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其他的,因職等級/地區/年資等因素讓你領到的加給或獎
02/08 21:57, 20F
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02/08 21:58, , 21F
金,都不是每年被拿出來講的4.6,重點是那些東西也不是
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02/08 21:58, , 22F
人人都有得或有機會領,s大這樣夠清楚了吧?
02/08 21:58, 22F
推
02/08 22:18, , 23F
哇..謝謝h大大的分享..我了解了
02/08 22:18, 23F
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02/08 22:19, , 24F
現在不論是公家機關還是國營 新進人員福利都是大大縮水
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02/08 22:19, , 25F
可是責任卻越來越重
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02/08 22:20, , 26F
我問比較詳細的原因.是有考慮想考看看台電..
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02/08 22:20, , 27F
所以對台電的福利會比較想多了解 哈
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02/08 22:21, , 28F
很多福利已經漸漸消失,你親戚有的你已經不一定會有=.=
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02/08 23:07, , 29F
台電可以提供你每個月固定的薪水,想賺錢請另謀高就
02/08 23:07, 29F
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02/09 00:29, , 30F
4.6 有一個月是不休假獎金 是拿假換來的 再加上考績甲才有
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02/09 00:31, , 31F
如果經濟部給2.6 正常人是3.1或3.6的"底薪"
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02/09 08:33, , 32F
sseass大資訊有誤。
02/09 08:33, 32F
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02/09 12:04, , 33F
sseass大 請看看你的薪資單...是不休假"加班費"
02/09 12:04, 33F
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02/09 12:05, , 34F
既然是加班費 怎麼會算在4.6裡= =
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02/09 12:06, , 35F
人資處網頁有獎金制度簡介 sseass大去看看吧
02/09 12:06, 35F
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02/09 14:03, , 36F
sseass大看得到人資處網頁嗎？我懷疑。
02/09 14:03, 36F
※ 編輯: valentine308 來自: 122.118.69.153 (02/09 18:55)
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02/10 00:10, , 37F
被酸了 XD 明天來去研究一下"中油"的人資網頁
02/10 00:10, 37F
推
02/10 00:40, , 38F
是績效+工作+考績=4.6(最多)吧
02/10 00:40, 38F
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