Re: [內部] 我是專業職二外勤新進人員 請問公司加班

看板Post作者 (eivk)時間9年前 (2016/09/25 18:38), 9年前編輯推噓11(1106)
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※ 引述《worldrr ()》之銘言: : 我是這週的新進專職二外勤人員 : 我的單位上班時間是七點半至下午四點 中午休息一小時 : 我想請問若我需要加班的話 可以領加班費嗎? 可是四點肚子就慢慢餓了也想吃個晚餐 : 加班費是從幾點開始算? 好像有規定工作幾小時就必須休息,休息時間不計薪 : 這樣我該怎麼加呢? 加班是如何申請跟誰申請呢? : 我的單位氣氛怪怪的不太方便問這樣的問題耶 所以請教大家 : 謝謝 這位同仁 你好~ 我們是 台灣郵政產業工會 首先你的上班時間應該是7:30~4:30 這樣才會剛好9個小時 按照表定時間中午休息1個小時 超過下午4:30 可以依實際情況加班 無論任何理由 沒有給加班費是違反勞基法的 自願被自願的也一樣 而試用期是由稽查、股長分別在期中、期末評分 評估新進人員的學習狀況 來決定是否留用或資遣 以上不曉得是否有幫助到您呢? 另外小編關心您的身體 還請在出班途中定點強迫自己補充水分、並且準時吃飯 或者帶點乾糧、三明治、麵包途中休息可食用 千萬不要中暑、餓肚子 以免途中暈倒 打壞身體 得不償失 而 不曉得你是否知道最近成立的 台灣郵政產業工會 呢? 小編誠摯邀請你參加屬於全體郵工的工會 我們的重點任務如下 一、我們拒絕壓榨式的裁減人手詐騙手法,將會繼續抗爭外勤工作衡量,以及內勤工作點 和生產力計算。 二、我們為提升郵工的勞動條件,將會繼續爭取有利於郵工實際休息時間、例假日出勤, 以及工時與加班的算法。 三、我們反對威權式的管理,將會針對所有惡意懲處、考績、調遣,以及不當的勞動行為 進行抗爭。 四、我們將爭取不具公務員身分的內勤人員增加專業津貼;具純勞工身分的約僱、專二、 專一,以及營運職人員必須調整薪級表,以趨近合理的待遇。 五、我們主張勞資雙方簽訂的團體協約,郵工的勞動條件應優於勞動基準法。 六、我們將支持其他同樣爭取勞工權益的工會,參與並聯合致力於改善郵工勞動條件,也 相信唯有行動,改變才會成真! 參加的辦法在POST版置底文有詳細的介紹 最後 我們願意依實際的情況幫助您 但要先取得您的意願與信任 如果可以 是不是可以站內信連絡小編呢? 讓我們開始下一步!! -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 1.175.143.238 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Post/M.1474799900.A.F01.html ※ 編輯: eivk (1.175.143.238), 09/25/2016 19:23:15

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09/25 20:23, , 2F
好想罷工...甚麼時候要衝呢??
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09/25 20:27, , 3F
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罷工 也要一半的郵差加入 才有機會.....罷工真好阿(遠望~~
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加油 先壯大再考慮大行動
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09/25 23:24, , 6F
罷工不是也可以連合內勤的一起嗎?
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09/25 23:42, , 7F
那也要內勤肯加入呀!
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09/26 05:55, , 8F
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等我考進去 一起罷工
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09/26 15:42, , 10F
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09/26 16:25, , 11F
請問您在哪個單位?
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09/26 19:26, , 12F
推推
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09/26 22:17, , 13F
已申請入會,不過還沒收到繳費通知。
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09/26 23:05, , 14F
不好意思 繳費可能需要您直接繳唷 帳號在置底文有詳細介紹
09/26 23:05, 14F

09/26 23:05, , 15F
若已完成繳費請寄後五碼到信箱 或 電話查詢亦可^^
09/26 23:05, 15F

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要超過一半人數真得比登天還難~試想自己單位的社會邊緣人
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&奴役性極強的同事所佔的比例就知道了!
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文章代碼(AID): #1NvwaSy1 (Post)
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