Re: [論命] 工作方面為什麼一直被主管嫌棄…？
※ 引述《airuku (airuku)》之銘言：
: ※ 引述《aki0530 (sunny)》之銘言：
: : 事業宮為昌貪、火貪格,但是遷移宮卻顯得相當穩固
: : 應該解釋為你喜歡較為活潑、不單調的工作方式,而不是指工作場所的更換
: 我以前接觸直銷公司的時候，的確覺得挺有趣的，感覺很開心
: 但是沒有賺錢，所以最後還是選擇離開
: 我是不會排斥單調的工作，我覺得單純做好一件事，固定領薪水我是沒有什麼意見
福德宮有庫星天府,能否穩定的賺到錢也是另一個重點所在
這邊是說只要能有確保一定收入,那麼你會偏向選擇變化較為豐富的工作
: : 從命盤看起來,並不像是這個原因
: : 而是因為你的行事風格還未能融入公司文化,而讓人有這樣的感覺
: : 或許可以與同事討論一下原因所在,單憑自己猜想是很難有正確解答的
: 有可能吧，我覺得我是那種你交辦我一件事，就會一直努力做好的人
: 可能浪費很多時間在處理主管覺得不是很重要的事情
: 但是跳槽的事情…其實我覺得主管一直有意無意的透露
: 例如「這個工作你可能覺得不好之類的，也許你不會久留」
: 所以我才會覺得他是不是帶著這個前提來審視我的工作態度
: : 從去年至今的遷移宮都顯示上級的態度並不友善,到了明年應能逐漸好轉
: : 你的做事態度很積極,但卻未必是主管所要的,可對此仔細回想,會有助你突破盲點的!!
^^^^^^^^^^^^^^^^
: 我從去年一直到現在，總共待過三個公司
: 主管對我的態度都不是很好，一直覺得我不積極
: 可是我明明把交辦的工作很仔細的完成
: 他們還是一直嫌棄我
: 然後我又不是那種會強硬反駁的人，所以他們更吃定我不認真工作
: 直銷公司的主管不算…因為他也沒有辦法管我
『做事方式並非主管要的』是關鍵,主管只顧績效,很少人會把"仔細認真"看在眼裡
如果不能達到他們的要求,那再多的認真都是無濟於事的...
或許該聽聽周遭同事的想法,有時候一個人是很難想清楚事物本質的
: : 武曲天相+祿存在遷移宮,個性確實較為內向,在表面功夫上就很容易吃虧了
: : 行事作風又不太能融入團體文化,會有這種情形是相當無可奈何的
: : 除了讓自己更融入公司外,誠懇踏實做正確的事,一定能讓他人看到你的努力
: : 做得再好都一定會有人批評,不要去在乎局外人的評價,才能讓自己過得更心安理得
: 我不是那種很會和別人聊天的人
: 碰到那種個性差異很大的人，更難快速拉近關係
: 所以好朋友也沒有很多
你的行運是很不錯的,強烈建議要加強這個部份,不然會錯過很多的機會
: : 就某些方面來說,行政工作與你的做事方法是很難兩全其美的
: : 不妨從現在起就思考未來的方向,即使被迫離職長遠來看不見得是件壞事
: : 然而個性上過於內向,面試技巧仍有待加強,將來求職才能更順利
: 我的做事方法與行政工作的衝突是？
: 感謝您的回覆
行政偏向一板一眼,照SOP或公司的規定做,賦予個人彈性的空間較低
你著重於靈活的思考,會認為行政許多都是浪費時間且沒有效率的,自然容易興致闌珊
--
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc)
◆ From: 61.224.67.211
推
11/13 11:12, , 1F
11/13 11:12, 1F
討論串 (同標題文章)
完整討論串 (本文為第 2 之 2 篇)：