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討論串[問題] 對老闆能期待的是？
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#6
Re: [問題] 對老闆能期待的是？
推噓1(1推 0噓 0→)留言1則，0人參與, 最新作者Faji (...)時間14年前 (2010/05/23 00:40), 編輯資訊
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不過台灣師生比太低了。一個老師要應付很多學生。教的課也多。當然還是有少數的. 「超人」老師能夠應付的來。但畢竟真的是少數中的少數。. 與其對「理想教授」一堆幻想，更實際的應該是去思考一下要怎麼讓台灣有更多這種. 夢幻級的教授。. --. ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc). ◆ From:
#7
Re: [問題] 對老闆能期待的是？
推噓3(3推 0噓 6→)留言9則，0人參與, 最新作者onehundred (Liang-Hui)時間14年前 (2010/05/23 08:25), 編輯資訊
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1. 研究主題明確,但助理教授可能沒有.. 我跟過一個新的助理教授,他會跟你某個主題. 有些成果後,他會叫你去做另一個主題;. 等你弄新主題弄出東西,他又叫你去弄舊的.. 反反覆覆,其實是因為他自己也不知道.. 2. 經費充裕,但助理教授應該沒有.. 3. 推薦函對將來很有利,但無名的助理教授大概做
#8
Re: [問題] 對老闆能期待的是？
推噓2(2推 0噓 1→)留言3則，0人參與, 最新作者CarloL (快樂的轉圈圈)時間14年前 (2010/05/23 23:28), 編輯資訊
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我不覺得上面說的對於助理教授成立.. 你講的那些問題, 很多教授也有. 人本身的問題, 大於位階吧.. 1. 不少助理教授很 focus, 要趕快做出能出 paper 的結果.. 正教授也可能沒有升等壓力, 做題目也不見得 focus.. 2. 經費的話, 有些助理教授有還可以的 start up
(還有226個字)
#9
Re: [問題] 對老闆能期待的是？
推噓0(0推 0噓 0→)留言0則，0人參與, 最新作者taidungman (taidung's man)時間14年前 (2010/05/24 00:44), 編輯資訊
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提供一些反向意見. 1. 這好像沒有一定。首先"專一"跟"多樣"哪個好，這是. 見仁見智的. 個人經驗，在某個大方向是專一的，經驗會比較容易累積. 但偶爾學些圈外的技術，也會帶來一些原本沒有的新想法. 另外，有些老師比較好的research多是在學術生涯剛起步. (或甚至還是學生的時候)的時候做出來
(還有253個字)
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