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討論串[心得] 應徵教職
共 8 篇文章
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#8
Re: [心得] 應徵教職
推噓2(2推 0噓 1→)留言3則，0人參與, 最新作者Martinez45 (Pedro Martinez)時間17年前 (2008/07/02 09:00), 編輯資訊
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有個比較納悶的問題. 為何大家投履歷. 都會以國立大學為目標呢. 因為大學法人化是未來趨勢. 據說以後的月退會拿掉. 而且研究型大學的loading會重很多. 要達到升等更是競爭. 這樣一來工作的穩定度. 與私大相比就沒有明顯的優勢了. --. ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc). ◆ Fr
#7
Re: [心得] 應徵教職
推噓2(2推 0噓 3→)留言5則，0人參與, 最新作者jjsakurai (Big Time)時間17年前 (2008/06/30 15:04), 編輯資訊
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順便問個問題. 今年我也開始試著找一些機會. 我本來以為所有開缺的學校都會上國科會post. 然後我幾乎就每天上國科會網站上找. 這樣幾個月下來 我以為現在缺非常少 因為幾乎沒有看到物理系開缺. 但是我後來就到各大學物理系的網站去看. 結果發現很多都在徵人. 有人知道有什麼網站有更豐富的教職資訊嗎.
#6
Re: [心得] 應徵教職
推噓2(2推 0噓 5→)留言7則，0人參與, 最新作者belleville (投影片做不完)時間17年前 (2008/06/29 23:42), 編輯資訊
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補一個校系的做法挺另類的. 中正大學中文系. 他們這些年來的徵人啟事都是. "本系聘審作業完全採公平、公正方式進行，申請者免附推薦函。". http://209.85.135.104/search?q=cache:QJLQ79LZ4mcJ:ccs.ncl.edu.tw/ccsenews/b/epap
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#5
Re: [心得] 應徵教職
推噓4(4推 0噓 7→)留言11則，0人參與, 最新作者cadim (cadim)時間17年前 (2008/06/29 22:54), 編輯資訊
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推薦函的功用，其機制非常複雜，先以推薦函的來源而分:. 1.來自院士級的，校長級的推薦，強勢的研究或者行政影響力:. 非常有用，而且幾乎有著很大的影響，除非領域差太多，或者本身表現問題。. 否則幾乎保證可以進到最後一輪的面試。如果要先被淘汰，一定會先知會，. 所以消息也來的較快。基本上院士或校長因為
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#4
Re: [心得] 應徵教職
推噓1(1推 0噓 0→)留言1則，0人參與, 最新作者tainanuser (南南南)時間17年前 (2008/06/29 21:33), 編輯資訊
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我想您就讀的國外學校，應該是名聲相當的響亮，所以才能出現投履歷面試機會100%的狀況，當然也有另外就是paper品質非常驚人，看到您研究產出，不得不邀請前您來一談。. 面試過程，如果表達能力有出面狀況，的確是會比較吃虧。大多數的委員，可能會推論你的教學表達能力有問題，也會導致你就算學歷極佳、研究產出
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