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討論串[問題] 聖島專利人員?
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前一陣子我手上就有遇到一篇 聖島一案各表 結果翻譯案令人不滿意. 其實說不滿意已經是很保守的 看是claim英文案根本就寫錯基本技術. 因為該案技術很複雜 一套獨立項至少包含6個以上的變化態樣. 在中文案時就已經花了很多時間 也建立出我們滿意的claim架構. 我點出英文案claim少寫了哪些東西
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我非常反對一案各表. 先手或後手其中之一需要再教育，. 很明顯，不是先手太爛沒能力，. 就是後手自以為是，沒有顧及事務所的立場，. 對內對外一不小心就會造成嚴重的傷害，. 理由如下：. 專利說明書是充滿邏輯定義的文件，. 整篇說明書涉及的每一個定義、文義解釋，. 都可能直接或間接影響各請求項的攻防落
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原文怒刪. 基本上面試. 他們挑人還挺嚴格的 先考英文翻譯再去面試. 然而面試後 主管主要是跟平常面試一樣 主要問你優缺點. 為何選聖島之類的?記得是一次對3個主管級吧~. 老實說聖島對於新人我覺得還不錯. 基本是你如果不缺錢新人起薪大約36K左右(你可以面試在問 即使你不問主管也會問XD). 你待
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那我能說什麼? 你們寫中說同事們,不管是國內所或科技群. 的能力不及你們出口部? :). 別把這裡當聖島出口部. 以你們主管還是只是你個人的口吻,在板上喊『這才算翻譯』. 所以你還是你主管還要教我們什麼?. 是不是翻譯,每個人有自己的認知, 大家自有公斷. 不是你還是你主管要你. 喊『這才算翻譯』才
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