[其他] 關於PA(請支持PA反剝削的人考慮一下再看

看板PCCU_Talk作者 (楓音)時間14年前 (2011/11/04 20:59), 編輯推噓2(315)
留言9則, 5人參與, 最新討論串1/2 (看更多)
抱歉老話重提一次.... 請支持"PA反剝削"的人拜託一下...請不要看... 以下純屬本人看法.可以不支持.但請不要隨意謾罵.因為上述已經說過. 有立場的人還是不要看的好. 若是有想要反駁我意見的人或是提出自己看法的人我十分歡迎. 當然如果你能提供數據給我我會更開心. 畢竟我目前手上並沒有太多的數據甚至是資料可以支持我... 進入正題: 我也是PA.而且還當了三個PA. 我也十分的幸運遇到好老師所以基本上要做的也只有學校的規定. 關於PA.因為是新的.所以許多老師都不清楚. 我的系十分的好.提供了關於PA方面的協助 (例如:告訴我學校有說明會.告訴我PA要做的事情.以及東西繳交的時間) PA的說明會學校有公告.當然登入學生系統後有個活動參與的部份上面也有寫. 演講主題上有很明確的劃分PA和TA.至於我聽說有個教學卓越計畫的東西 (拜託自己跑錯場子的就不要把錯怪到學校) 在演講的過程中.不時可以聽到講者說"我們原先打算XXX但考慮到大家會太累所以就不用了 所謂的請老師告知評分標準.就我所聽到的部份(不知道是否有人和我聽到的不一樣) 方便的話就請老師上課時或是下課時間講一下評分方式.或著是說請PA寄信給同學告知 <OS:信箱可以寄到學校信箱.有沒有人去看那就不在PA的範圍內.因為PA所要做的是告知> 然後所要繳交的上課筆記的部份.若老師有講義就繳交老師的講義.沒講義的才需要筆記 <OS:筆記也沒要求要很工整...>....期末就不需要繳交了 繳交筆記的部分原先公文上是每單週(OS:不是每週)交一次. 但說明會上也有說怕大家太辛苦所以改成最少期中一次期末一次(共兩次). 然後薪資表上面所打的是100/1hr 我看見有人算薪資的方式連上課時間都算上去.這點讓我很疑惑 因為.學生的本分不就是上課.上課抄筆記不是也是很正常的嗎? 這樣一來怎麼能算是上班呢?它上面的10小時.是指說課餘輔導同學的時間. 並不是上課時間. <而且說實話.也不見得每個人寫的時間真的都有在輔導同學.甚至有些還是掰出來的. 不過當然我想應該也有很負責任的人所以這點就不予論辯> 提供筆記的部份.其實如果老師上課有講義就是提供老師的講義. 沒講義才提供筆記或是講述上課課本內容. <OS:PA抄了筆記.就算很混亂也沒關係.沒有必要重新抄一份.同學看不懂可以問..> <不好意思...說一句不好聽的..同學看不懂是他家的是.該做的有做就好了> <也許有人為了讓同學看懂所以重新抄一份.我必須說我十分的尊敬和佩服妳.也很感動你 為同學做的> 輔導心得的部份.在說明會就很清楚的說.可以將課程抄一遍再加以補充就好了.. 點名的部份.就像是傳閱點名單那樣就好了.若是有人一直沒有到.就附上你有傳過信件的 圖片就好了 <OS:其實就算你找人代簽也不會被學校抓到.當然這是不好的示範!!!!!> 其實我並非真的要幫學校說話.我也是PA如果可以加薪我當然很開心!!!(畢竟我也很愛錢) 只是在指責學校時.我希望所有站出來指責學校的人.有完完全全做到PA要做的!!! 我不希望指責學校加薪的PA/TA裡面有人是偷懶不做事就只是想加薪的人... 當然在此我也希望.和學校反映的人 可以提出同樣擁有PA/TA別的"私立"學校的比較.國立的資源多這不用我多說. 如果要拿國立的做比較.那麼麻煩可以幫忙一下比較學費嗎.. (希望學校可以把學費和國立一樣) PA/TA的薪水若是提出時薪比較的部份麻煩也請告知ㄧ學期換算為多少錢 然後在比較PA/TA同時也請比較工作內容.請不要只是說一樣一樣.最好可以拿到別的學校 的公文之類明確規範PA/TA所做的事情.然後也請詢問一下別的學校教職員的薪水部分 謝謝 學校有盈餘但是那跟PA和TA沒有實際上的關係.因為會有PA和TA並不是因為學校有盈餘. 當然學校是可以把他拿出來補助.但也請先知道學校是否有其他用途.幫別的老師加薪. 但也請知道學校幫教職員加薪的理由.在提出反駁 以上純屬我個人的看法.如果有冒犯到我很抱歉.我並不是要針對誰或是幫誰說話.我只是 想要表達而已.若是有不尊重或是不洽當的言語我願意改善. 謝謝您耐心的看完.十分的感謝... -- 其實每分每秒都有東西在慢慢的死去 只是能不能夠同樣的長出東西來替換 請你多聽多看多想.你便會知道. 是你讓我每分每秒的死去也每分每秒的成長 和你的對話即便是無聲 但不過就只是要讓你知道 我好想你 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 61.62.1.160 ※ 編輯: faintlywind 來自: 61.62.1.160 (11/04 21:02) ※ 編輯: faintlywind 來自: 61.62.1.160 (11/04 21:05)

11/04 23:27, , 1F
同意你的說法 覺得PA要保勞健保的訴求挺微妙的
11/04 23:27, 1F

11/05 00:24, , 2F
只要牽涉到工資就照法律走吧,我想勞健保訴求基於這
11/05 00:24, 2F

11/05 00:25, , 3F
點並不為過,如果只是純粹服務熱忱不給薪又另一回事
11/05 00:25, 3F

11/05 07:20, , 4F
但其實校內的工讀生應當都要有勞健保才對
11/05 07:20, 4F
就我所知校內工讀生好像真的沒有保保險 (不過因為有個學生保險0.0我想學校應該會這樣想吧)

11/05 10:51, , 5F
不周全的計畫..... 才會弄成這樣吧...兩邊才都有問題
11/05 10:51, 5F
畢竟是第一次辦.所以我想學校應該也不知道該怎麼辦吧= =" 學生也是第一次接觸所以也會有很多問題. ※ 編輯: faintlywind 來自: 61.62.1.160 (11/07 18:47)

11/09 22:28, , 6F
好天真 你真以為學校稀罕那幾百萬喔?如果你要等全部
11/09 22:28, 6F

11/09 22:28, , 7F
人都做好事情 才能發言 我想這國家也毀了 立法也不
11/09 22:28, 7F

11/09 22:29, , 8F
用立了
11/09 22:29, 8F

11/09 22:29, , 9F
反正天天有人濫用健保 那健保要不要辦下去?
11/09 22:29, 9F
文章代碼(AID): #1Ei-6me- (PCCU_Talk)
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