Re: [其他] 11/03校方PA、TA公開說明會

看板PCCU_Talk作者 (大衛威爾森)時間14年前 (2011/11/04 00:42), 編輯推噓1(101)
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你們可以思考一個問題 如果pa/ta 的"錢" 如同學校來說是"補助" 那麼是屬於附條件贈與? 那麼在卓越計畫中 該筆補助款的有關規定是什麼? 列帳明目是什麼? 有可能是卓越計畫pa/ta贈與款? 拿國家錢贈與學生? 到底是誰在玩文字遊戲? pa/ta 有沒有投保勞健保? 無論是不是雇傭關係或者委任關係? 絕對不會是贈與好嗎? 其實計畫要求攤開就知道了 一間有錢到據董事長在離婚官司中說董娘想搬20億錢出來的學校 總記帳上有50餘億現金的學校,隨時不須特別開會即可動支30餘億的狀況下 苛刻學生對嗎? 有錢發獎金(100年4月)給各教職員2萬、主管階級以上5萬共計7600餘萬的學校 這樣苛刻pa/ta對嗎? 要資料可以站內信給我 我才沒再怕文化那種鬼內規鳥資安規定 補充說明一下 建議學生會組織pa/ta發動罷教 以及前往教育部抗議 如果文化前期卓越無法完成 之後卓越就掰掰 只要一次就好 權益在自己身上 根據他的制度來玩就好 他原先編列項目一定有表可以看 看看那個表多少錢? 基本時薪98/103(101年) 自己爭取 算算每周2小時/學期 =(18~20)*2*(98or103) 該是多少? 還有如果文化要給契約別亂簽 對學校仁慈就是跟自己的錢包、權益、應有的品質過不去 相關勞雇契約書、清冊、薪資轉帳影本記得收集copy好 有跟校方有任何談話記得錄音、錄影,最起碼要錄音 另外建議下標題 "所謂的卓越教學不花一毛錢累積自己的學校資產" 會出現經費不足這四個字就令人覺得玩味了 課程可以超開、人可以超請 錢不能超開? 剝削的是誰? 圖利的是誰? 受害的是誰? good luck ! ※ 引述《hiroki4781 (小茹)》之銘言: : 各位文化大學的同學們大家好! : 今日舉辦之「PA、TA公開說明會」, : 感謝今日前來之文大同學, : 雖然此會議為三天前確定, : 又兩天前才公布會議地點, : 但我相信今日同學們的參與, : 一定有讓學校看見自己的缺失。 : 今日會談的結果如下(分點概述): : 提案方向一:針對PA工讀金部分 : 一、本會說明: : 本會說明(1)薪資: : 本校PA一學期1000元, : 換算下來時薪30元, : 正常薪資應當為2940元, : 不排除向勞委會及勞工局申訴。 : 校方反應: : 此為補助性質, : 又初衷為期望以課代性質補助, : 而後學校課程眾多, : 致使無法於現有經費補助。 : 本會後續作法: : 目前已向勞委會申訴, : 接下來本會將親自至勞工局申訴, : 交由法律專員後續處裡。 : 本會說明(2)教卓補助與款項: : 經本會向榮獲教卓各校之教卓中心查證後, : 瞭解如下所示, : 元智大學(補助1億): : TA學期1500-8000元 : PA時薪375元 : 東吳大學(補助8500萬): : TA月薪4000-8000元 : PA月薪8000元 : 台北醫藥大學(補助6500萬): : TA月薪8000-28000元 : PA時薪98-575元 : 銘傳大學(補助7000萬): : PA、TA時薪98元 : 靜宜大學(補助3903萬): : PA、TA時薪166元 : 中正大學(補助3773萬): : PA、TA時薪98元 : 佛光大學(補助3000萬): : PA、TA時薪98元 : 大葉大學(補助3293萬): : PA、TA時薪98元 : 義守大學(補助3272萬): : PA、TA時薪98元 : 台灣藝術大學(補助3125萬): : PA、TA月薪3200-4000元 : 宜蘭大學(補助3042萬): : PA、TA月薪2000元 : 聯合大學(補助2218萬): : PA、TA月薪2500-3000元 : 本校(文化大學)核定補助3083萬 : PA學期1000元、TA學期3000元 : 校方反應: : 各校接獲教卓大學時間不一, : 因此方式有所不同, : 又各校PA、TA性質不一, : 工作內容不盡相同, : 因此薪資才有所不同。 : 本會後續作法: : 因本會於會議前詢問他校PA、TA性質時, : 已明確詢問各校PA、TA工作為何, : 大致如同本校,但本會今日並無準備該相關資料, : 因此本會將於近兩日統整各校PA工作內容, : 進而公告及反應於本校校方, : 讓校方知所需改進之地。 : 本會說明(3)勞基法: : 本校此PA、TA制度, : 因有填寫約雇書, : 又填寫工讀金表單及清冊, : 因此為校方與學生勞雇關係, : (勞基法,第二章,第9條,勞動契約) : 本校目前工資違反勞基法, : (勞基法,第三章,第21條,工資) : 校方反應: : 此PA、TA制度並非勞雇關係, : 請同學勿玩文字遊戲。 : 本會後續做法: : 向勞委會申訴程序已在進行, : 不排除匯整資料後向各大媒體投訴, : 接續詢問教育部教學卓越中心相關事宜。 : PS.本會於此案之訴求: : 本會並非想與校方進行抗爭, : 亦或不想成為學運, : 本會希望以有效及正確管道之方式, : 反應此工讀金之不正確, : 期望校方重視身為學生應有之權益。 : PS.同學若有任何問題可至以下地點申訴: : 學生會七大申訴管道: : 1.親自至學生會會辦(大恩館B106-3)填寫申訴單或詢問 : 2.撥打申訴及詢問專線 02-28613719或 02-28610511#19811 : 3.寄信至學生會信箱 ccusabox@gmail.com : 4.至學生會無名留言 http://www.wretch.cc/blog/pccusa8th : 5.至facebook搜尋「中國文化大學學生會」並留言申訴或詢問 : 6.至中國文化大學校園首頁banner專區留言申訴或詢問(尚未啟用) : 7.至學生會官方網站填寫申訴單http://club.pccu.edu.tw/a072/right.htm -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 220.229.67.203 ※ 編輯: davidwilson 來自: 220.229.67.203 (11/04 01:33)

11/04 20:23, , 1F
週四說明會...問問題風度不夠...且方向有點怪...
11/04 20:23, 1F

11/04 20:24, , 2F
希望方向放在實際能解決問題的方法...
11/04 20:24, 2F
文章代碼(AID): #1EiiHPV2 (PCCU_Talk)
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