Re: [問題] 關於北榮的晉升問題
以上原文吃光光~~
: 所以我想詢問一下以下幾個問題
: 1.北榮應徵護理師的時間大概哪時候？需要面試和筆試嗎？
: 2.一進去試用期是多久？試用期薪水實領多少？轉正式後薪水會調整嗎？
: 3.簽約是一年一簽嗎？
: 4.轉公職需要什麼條件？是由單位護理長挑選嗎？
: 5.北榮的公職是外院認可的嗎？商調容易嗎？
: 6.三總的工作年資北榮認可嗎？
: 7.三班的班別時間是幾點到幾點？聽說還有另一種班?
: 8.晉升方式如何晉升(如N1:實證護理、N2:案例分析等等這樣嗎？)多久可以晉升一次？
: 9.可以說說有什麼福利跟黑暗面嗎XD
: 以上~~謝謝大家
1.記得年後、畢業季後會有一波，還是要看護理部缺人狀況
要筆試、面試，我覺得不難，況且有臨床工作經驗的應該很容易錄取 現在缺人啊!!
2.我是民98年進去的 試用期薪水忘了多少 但我知道現在的學妹就算是契約
薪水也是很可觀滴...因為有留任獎金，平均每個月好像多5000上下
3.之前剛進去時是契約護士，四年才等到公職，前兩年開始有"定期"契約護士，
就是一年一簽約的(不知道現在還有沒有?!)
4.轉公職要至少N1，工作滿2年的樣子，最重要的是要通過院內考試
時間到就會有護理長通知你去考試了
試題我覺得不難 我們那年是出護理師國家考試的題目較多
但前幾年有聽說出的是中央進階課程的內容
好像每年都不太一樣，看護理部~
5.這個我就不清楚了，可以請問你們醫院的人事單位
6.通常醫學中心是可以的，但實際的狀況有看護理部規定
7.白8-4 小夜4-12 大夜0-8，外科病房還有還有8-6班(12-14是休息時間)
8.晉升當然是有空就弄 愈早弄愈好
N1讀書報告 N2案例分析 N3個案報告 N4專案
厲害的兩年內就N2通過準備寫N3的神人我們單位也有出現過
看個人規劃囉
9.福利:國旅卡、特休、圖書館、醫療資源豐富、薪水還不錯(相對是勞心勞力換來的)
黑暗面:其實每個地方一定都會有 看你如何面對、因應
看你待的單位 上至長官、學姊、同事甚至是醫生、公僱阿姨、行助、阿嫂等
每個病房的風氣不一 重點是有沒有一個Team work的氛圍比較重要~
以上與您分享~因為我也已經離職一段日子了 所以也許會與現實有些出入
榮總的工作真的不會輕鬆喔~每天都很忙碌且上班壓力也很大
但相對的pay、福利 也給得不錯，如果想要磨練自己取上位或當作未來工作的跳板
我想都是很適合的
至少我剛換工作後同事聽到是從北榮來的都會露出:哇~的口氣
可以斟酌看看!!
祝福您順利^^
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