[抒發] 跟業主槓上。

看板MenTalk作者 (無盡亦無進)時間10年前 (2014/03/02 13:35), 編輯推噓27(27推 0噓 21→)
留言48則, 31人參與, 最新討論串1/1
今天終於跟業主槓上了 雖然被調來這裡只有不到一週 但是我實在看不下去這裡的風氣，雖然我知道營造廠就是這樣 不過我不是營造廠的人啊！！憑什麼對我頤指氣使！！ 第一天到場，什麼都還在摸，就被主任說我今天國小剛畢業嗎? 我是被公司調來這裡負責工安事項的好嗎?我不是你們的點工！！！ 一個工地的好壞，光看工地主任就知道了。 以我待過的工地來看，這邊我只能打40分！根本不合格！為何科管局還讓你們做！？ 今天早上到了工地做日常巡查 主任一樣GGYY的，說這個不行，那個不行，我實在忍不住了 把主任請到門口，跟他說：主任，跟我走一次。 光從1樓點到4樓他就爆炸了 為何施工架沒有踢腳板? 你不用回答我，沒錢嘛，我知道。 為何模板拆模後沒有人員清模拔釘? 你不用回答我，沒錢嘛，我知道。 為何樓梯欄杆萬向接頭沒有護套? 你不用回答我，沒錢嘛，我知道。 為何欄杆立柱間距那麼長? 你不用回答我，沒錢嘛，我知道。 為何垃圾桶滿了3天看不到人清理? 你不用回答我，沒錢嘛，我知道。 為何樓板邊緣全都沒有擋板? 你不用回答我，沒錢嘛，我知道。 為何2F/3F北面欄杆搭接部分根本不夠強度卻不更改? 你不用回答我，沒錢嘛，我知道。 為何樓下吊車來了2天卻拿不出一機三證? 你不用回答我，沒錢嘛，我知道。 為何預留筋不用護套套起來? 你不用回答我，沒錢嘛，我知道。 為何電梯井沒有拉水平安全網? 你不用回答我，沒錢嘛，我知道。 最重要的是，我不是你家的人，你幹嘛把我當你的狗使喚? XX要當狗，那是他的事情，公司請我來是要我幫忙點出缺失(XX是他家勞安) 而不是來這邊聽你在廢話！ 沒有假設工程包商，沒關係，點工每天配一個給我是要幹嘛? 陪我吃飯阿? (主任剛要開口回嘴) 媽的我勞安在講話你插什麼嘴！！！(大吼) 告訴你，你想省經費，乾脆連工安也省了算了！ 反正你也沒關心這塊，XX肯幫你做你就該偷笑了 安靜了3秒 我面帶微笑的說： 主任，沒事我先下班了，明後天我同學結婚，我沒空來，有事情打回我公司 我副總會接，不用打給我，我很忙，再見。 突然覺得好爽，積了3.4天怒氣，一次爆發！ 比打手槍還爽 但是冷靜下來後，要怎麼跟副總解釋... 板友有這方面的經驗嗎? -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 115.82.82.90
推
03/02 13:40, , 1F
你要先介紹一下你的相對位置
03/02 13:40, 1F
→
03/02 13:47, , 2F
我是外派進他們工地的勞安員，可以說是廠商派駐的感覺
03/02 13:47, 2F
終於找到編輯按鈕XD A公司因為勞安人力不足，所以找上我們公司，以合約方式簽訂 派遣人員到A公司執行勞安方面業務，但是A公司老是要求我做業務範圍外的工作 且我的業務僅只有點出缺失，改善不屬於我的範疇。 但A公司的工地主任卻屢次以未改善為由，責備我未盡職責 其他不聽我的提議就算了，還屢次插手管我的業務 然後又說我做的不好，拜託！我做到一半，你拿去做，又嫌我做的不好，哪招? ※ 編輯: CRAM1234 來自: 115.82.82.90 (03/02 13:55)
推
03/02 13:52, , 3F
你可以停他們的工嗎?
03/02 13:52, 3F
推
03/02 13:56, , 4F
你應該是顧問公司調派去他們哪邊的吧,給你一個讚
03/02 13:56, 4F
不能喊停工，我只是從他們勞安手上接任他的"工安業務" 其他不是我的範疇，所以我也很無奈，待過幾個工地，這真的是最爛的！ ※ 編輯: CRAM1234 來自: 115.82.82.90 (03/02 13:58)
→
03/02 13:57, , 5F
你可以在噹死他,反正你又不是他家的人,管他去X
03/02 13:57, 5F
推
03/02 14:02, , 6F
哈哈哈!酷!把道理講明白以後再嗆他!就是有那種爛人
03/02 14:02, 6F
推
03/02 14:09, , 7F
不知道為什麼看了好爽，你姓半澤嗎XDD
03/02 14:09, 7F
→
03/02 14:11, , 8F
說實在，我猶豫了很久才決定要這樣做的...XD
03/02 14:11, 8F
推
03/02 14:13, , 9F
這事最後就要看你上頭的人明不明理囉
03/02 14:13, 9F
推
03/02 14:17, , 10F
這工地還真爛...40分還高了
03/02 14:17, 10F
→
03/02 14:18, , 11F
好好奇是哪家營造廠的
03/02 14:18, 11F
→
03/02 14:19, , 12F
英國長城 我不能再多說了。
03/02 14:19, 12F
→
03/02 14:23, , 13F
是新竹還是台南
03/02 14:23, 13F
→
03/02 14:26, , 14F
如果你們公司長期包這家營造廠的勞安就麻煩了
03/02 14:26, 14F
→
03/02 14:26, , 15F
還是搶先跟副總報告吧 不然被主任插針
03/02 14:26, 15F
→
03/02 14:31, , 16F
剛剛已經發mail給副總了 聽說是短期 6m而已
03/02 14:31, 16F
→
03/02 14:33, , 17F
不常配合那應該沒啥差吧 不過還是要看副總這人怎麼樣
03/02 14:33, 17F
推
03/02 14:37, , 18F
可以站內信透露是哪間營造嗎?
03/02 14:37, 18F
推
03/02 15:01, , 19F
這篇有趣啊 XD
03/02 15:01, 19F
推
03/02 15:04, , 20F
推，不懂勞安，不過有出氣蠻爽的
03/02 15:04, 20F
推
03/02 15:16, , 21F
口頭說的不準 直接書面列缺失表給他 表示有做事
03/02 15:16, 21F
推
03/02 15:23, , 22F
推樓上
03/02 15:23, 22F
推
03/02 15:30, , 23F
勞安推
03/02 15:30, 23F
→
03/02 15:44, , 24F
我覺得dakkk說得好,書面存證感覺很重要
03/02 15:44, 24F
推
03/02 15:59, , 25F
推dakkk
03/02 15:59, 25F
→
03/02 16:18, , 26F
書面缺失都存在對方電腦 沒有拿 不過隨便了
03/02 16:18, 26F
→
03/02 16:19, , 27F
對方勞安也都知道 只是業主想省錢 這個不做 那個不做
03/02 16:19, 27F
→
03/02 16:20, , 28F
他很難做也有告訴我 這公司缺的不是勞安 是點工!!!
03/02 16:20, 28F
推
03/02 16:22, , 29F
[辛苦了
03/02 16:22, 29F
推
03/02 17:33, , 30F
推有勇氣
03/02 17:33, 30F
推
03/02 17:42, , 31F
記得要書面存證，對不長眼的就是要這樣
03/02 17:42, 31F
→
03/02 17:47, , 32F
勞安很好檢舉的...到時被逼走就去捅那個工地
03/02 17:47, 32F
推
03/02 17:47, , 33F
很多人會噓你太衝動，但我也曾經做過類似的事。我挺你！
03/02 17:47, 33F
推
03/02 18:02, , 34F
原PO好氣魄
03/02 18:02, 34F
推
03/02 18:24, , 35F
去報勞檢所阿XDD
03/02 18:24, 35F
→
03/02 18:24, , 36F
勞檢所一來 才是真的ㄋㄧㄠ
03/02 18:24, 36F
推
03/02 18:31, , 37F
不然要等工安才在那邊哭嘛~~
03/02 18:31, 37F
推
03/02 18:36, , 38F
推找勞檢...來一次停工一次~來個兩三趟就叫不敢了
03/02 18:36, 38F
推
03/02 19:54, , 39F
你若沒書面，改天推責任到你身上你別意外哦!哪出出事了，上
03/02 19:54, 39F
→
03/02 19:54, , 40F
面查下來究責，他們說你沒點，你就跳到黃河洗不清。
03/02 19:54, 40F
→
03/02 19:56, , 41F
你跟他們整個公司槓上，手上啥報告都沒有，你心裡都不會怕?
03/02 19:56, 41F
→
03/02 23:25, , 42F
掛名的不是我，我只是「協助」，所以不用怕。
03/02 23:25, 42F
推
03/03 09:59, , 43F
MAGIC
03/03 09:59, 43F
推
03/03 17:18, , 44F
真男人! 勞安真的很重要不過也很花錢就是了
03/03 17:18, 44F
推
03/03 20:04, , 45F
不是他公司工安幹嘛怕他 那有問題就跟他說要改善順便記錄
03/03 20:04, 45F
→
03/03 20:05, , 46F
當作依據 沒改善被抓就他家工安的問題了
03/03 20:05, 46F
→
03/04 19:36, , 47F
書面沒記錄 先死勞檢
03/04 19:36, 47F
推
03/07 15:53, , 48F
勞安和工地主任不是平行的嗎
03/07 15:53, 48F
‣ 更多 CRAM1234 的文章
文章代碼(AID): #1J4iCzcc (MenTalk)