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討論串[閒聊] 資生堂積極雇用女性的結果

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Re: [閒聊] 資生堂積極雇用女性的結果

推噓0(0推 )留言5則，0人參與作者TNPSCG (TNP)時間3天前 (2025/12/02 22:30)資訊

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幾年前隔壁部門的一個姐姐. 應該是年末前某個月月底. 突然就寄一封信給有關聯的部門說她要開始請產假+育嬰假. 回來的時間是後年的四月. 對丫. 育嬰好像都是一次請一年的. 我有朋友夫妻生小孩就是生完一人請一年. --. https://i.imgur.com/1q8B5Jg.gif. --. ※ 發

Re: [閒聊] 資生堂積極雇用女性的結果

推噓4(4推 )留言12則，0人參與作者XROCK (天音彼方的小石頭)時間3天前 (2025/12/02 22:28)資訊

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※ 引述《walter741225》之銘言：. 以前我有個組員進來半年就說懷孕了. 然後從產假開始請了兩年又一個月的假. 回來上班三個月後又去待產了. 又是兩年又一個月. 然後再見到她是要辦離職. 這四年我一直是一個人做兩個人的工作. 對丫. 幹. 現在想起來還是很氣. 幹！. --. http

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Re: [閒聊] 資生堂積極雇用女性的結果

推噓2(2推 )留言8則，0人參與作者walter741225 (瓦特 \|/)時間3天前 (2025/12/02 22:15)資訊

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其實產假兩個月是真的滿恐怖的. 一個部門一個請產假. 那還扛得住. 兩個有重疊的請下去直接裂開. 這個沒救就是只能靠績效制衡. 期間多扛的人就多發獎金給她這樣. 但如果是接小孩準時下班. 我認為. 這個就是要自己能把自己該負責的項目完成. 大不了筆電帶回家阿. = =. --. ※ 發信站: 批

Re: [閒聊] 資生堂積極雇用女性的結果

推噓2(2推 )留言4則，0人參與作者caat0808 (桐生キキョウ)時間3天前 (2025/12/02 22:15)資訊

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※ 引述《WindowDragon》之銘言：. 唯一問題就是. 女生要出來工作才能維持生計. 然後就衍生了一堆破事出來. 當初馬克思吹解放女性勞動力的時候. 不知道有沒有想過這些問題. 我猜是沒有啦他都沒在上班的. 真的不能怪女生到了適婚年齡都只想當竹科太太. 誰不想生小孩就專心在家顧小孩順便

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Re: [閒聊] 資生堂積極雇用女性的結果

推噓6(6推 )留言37則，0人參與作者WindowDragon (小孤兒)時間3天前 (2025/12/02 22:04)資訊

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其實我一直很好奇一個問題. 產假育嬰假這種東西到底是誰發明出來的. 你給一個人長期帶薪休假那他的工作誰要做. 給同事做嗎那同事等於變相被凹工時或薪資. 再多請人嗎那公司等於被凹薪資支出. 就算不介意這個額外支出好了. 要是我多請人做這份工作然後請產假的回來他要做啥. 這豈不冗員了我要

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