[新聞] 獎勵修約有功高捷發獎金惹爭議

看板MRT作者kurtman (誠實豆沙包)時間11年前 (2013/07/23 11:10)推噓10(11推 1噓 11→)

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獎勵修約「有功」高捷發獎金惹爭議作者：記者謝梅芬╱高雄報導聯合新聞網 2013年7月23日上午2:42 新聞連結:http://tinyurl.com/kjr5jvn 高雄捷運公司每月虧損二億元，瀕臨破產，市府上月同意修改興建營運合約暫解困境，但要求高捷須精簡人事成本，卻傳出高捷一修完約就發獎金給修約人員，引起基層員工反彈。高捷公司公共事務處長賀新說，修約後減少折舊、利息費用提列及權利金攤提，每年節省金額達廿點三四億元，十二名參與修約的人員很辛苦，公司是依照「從業人員獎懲規定」，「對施工、維護、採購、銷售、會計處理、財務調度、人力運用、管理方法及其他各項措施有重大改善，因而降低或增加收入可明確計算價值，或對公司具有重大效益者」敘獎。高捷員工昨向本報投訴指出，六月底公司特別召開員工座談會，表示已與市府完成修約，高捷免於破產危機，得以繼續營運，但市府要求高捷精簡人事成本，因此希望員工體恤公司財務狀況，共體時艱，暫停調薪。投訴員工說，他們都願意配合公司政策，讓公司永續經營，但沒想到公司才開完座談會，七月八日就公布「修約有功」獎勵名單，從管理師、處長、經理到副總經理，共十二人，每人獎金從一萬元到十萬元不等，官愈大獎金越高。員工不滿地說，身為管理高層，本就有義務與責任為公司追求利潤、擬定永續經營策略，修約是讓高捷繼續營運，本就應該做，「這樣也算有功？」他們質疑，這些領高薪的人，讓公司瀕臨破產危機，理應負起責任，如今不懲反獎，讓基層不服。 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 59.104.109.157

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