[問題] 工讀資遣
大家好，有幾個問題想請教各位
我在這間公司待了約半年，一開始是學校實習的原因進入的（有簽實習合約，但內容都是
與學校課程有關）
公司後來也要求我們簽一張工讀生合約，內容主要是不洩漏公司機密與遲到扣薪水...等
。
今日接到正職告知，公司打算不雇用工讀生了，想請問這樣會有資遣費嗎？
有同事已經有跟公司反應這個問題，但得到的答案是：我們公司沒有哦！只有正職才有。
但我上網有查詢到 工讀也是勞工 所以也是有資遣費的嗎？因為有查到說實習生是可以不
用支付的
再詢問一點是 國定假日時薪沒有雙倍，可以跟公司反應嗎？若公司執意不給，是否可以
檢舉呢？
（確定有保勞健保）
手機排版不好意思，再麻煩各位了！
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 101.8.85.62
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合約期已經過了快兩個月，這樣算不續聘嗎？
※ 編輯: Ruuuuu13 (101.8.85.62), 03/08/2017 23:19:41
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今天有跟公司提資遣費的事情，公司忽然說願意將我調到其他部門，若是拒絕了還有資遣
費可以拿嗎？
※ 編輯: Ruuuuu13 (101.8.85.62), 03/10/2017 00:42:45
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是的，但我擔心公司反咬一口說是我拒絕轉部門的
※ 編輯: Ruuuuu13 (101.8.85.62), 03/10/2017 01:23:56