[問題] 離職後收到前雇主的存證信函

看板LAW作者 (ubus)時間11年前 (2014/05/05 22:09), 編輯推噓0(002)
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請問離職四個月後,收到公司的存證信 函,就人事資料的部分,公司保留離職員工 的個資及地址是合法的嗎? 另外,若存證信函內容不屬實,可做為誹謗 的證據嗎? http://i.imgur.com/MjbPrMm.jpg
http://i.imgur.com/k24QfQb.jpg
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05/05 22:25, , 1F
依據法律,雇主必須保留員工資料一段期間
05/05 22:25, 1F

05/06 09:26, , 2F
律師寫的就放心交給專業的處理瞜
05/06 09:26, 2F
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