[請益] 家教適不適用勞基法
今天家教版因台北市勞工局函文台大
如文(借一下家教版的連結)
http://council.csie.org/~wens/ptt_labor1.jpg
依就業服務法5條之 1 規定不得已性別歧視
要求改善不得有性別之限制 而引發討論
上網google大神指示 服務業依中華民國行業標準分類規定，
家教係屬個人服務業，那雇主與家教之間的關係是否有受制於
就業服務法，雇主在徵人中限制性別(教導是女生，或家中女性居多)
是否屬於合理之訴求，有法條明確指出嗎?
請高手們 開示。
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc)
◆ From: 220.136.170.117
推
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