Re: [心得] 187心得

看板KenAkamatsu作者 (龜蛋)時間16年前 (2007/09/08 17:58), 編輯推噓2(201)
留言3則, 3人參與, 最新討論串6/13 (看更多)
※ 引述《zaku7777 (zaku)》之銘言: : ※ 引述《tomer (卯月影)》之銘言: : : 本來一直不想討論這個的,沒想到被一直提 : 我也是呢 : : 偏偏碰到的不但是練家子,還是能單槍匹馬擺平關西總本山的恐怖份子 : : 這時候還來抓剎那妳反應怎麼這麼慢、楓你怎麼不瞬動、明日菜你怎麼沒當肉盾 ? : : 我只能說 : : 連千年老妖伊文都中標的法術要十四歲的國中生能夠反應 : : 不但是太過苛求 : : 簡直是莫名其妙 : 要求她們如同涅吉一樣去當依文的肉盾很難嘛? 很難 : 你不說我還忘記了, : 其實依文會中鏢是因為她要花時間把涅吉推開, : 當然涅吉本身對白毛的先天感知力很強,所以兩次都是涅吉先感知到白毛, 就像這邊說的,涅吉對白毛的感知力強 第一次能在依文發現前就跑去幫她擋可能就是源自他天生的能力 (不過當時赤松不知道有沒有把涅吉的先天感知力這點設定進去 如果連這點都是早就設定好的伏筆,就不得不佩服赤松了) 也就是說除了涅吉(和納吉?)能靠天生神力察覺 其他人就連強如依文的魔法師都躲不開白毛的偷襲 那還強求戰鬥經驗和實力都遠遜依文的涅吉後宮團來得及反應? : 第一次涅吉是去當依文的肉盾, : 第二次是忙著指揮隊友, 有警覺和來不來得及擋沒有必然關係 一般人就算知道遠方有殺手拿狙擊槍瞄著你,也躲不開吧 : 第一次的結果是依文再花點時間把涅吉推開,自己直接承受那擊, : 其實要怎麼做都好,依文也可以不閃,直接反擊,但這麼做涅吉的風險就太大了, : 第二次的結果是,遲疑的人比較多, : ....前文已經說得很清楚了,但既然有人還是要誤解問題,那我就說得更清楚一點, : 剎那她們能否感知白毛不是值得關注的重點,除非她們本身等很高,或是如同涅吉 : 有額外的特異功能, : 我從來沒批評過這點,問題是大家很喜歡誤解這兒 : 我批評的是,當涅吉感知到不對勁,並且用口語下達命令時,剎那等人還沒擺陣, : ....剎那她們不論知道也好,不知道也好,她們應該都要隨著涅吉作戰, 大部分的同學都還在想著要怎麼幫蒔繪等人開脫吧 公認實力最強的剎那也一再使用偵測魔法查看狀況了 第一次來到戒備森嚴的魔法國入境處,自己同伴遇上麻煩 卻無視學生的困難,大搖大擺開始指揮屬下和警衛進行戒備的涅吉 在旁人眼中才是最可疑的 : 也就是說,當涅吉進入戰備動作(他是打算全力張開障壁,他自己並不確定會遇上什麼, : 但他已經準備要應付危機了) : 這段時間其實足夠剎那,楓,小太郎瞬動進入的,她們的能力絕對足夠達成, 瞬動和七龍珠裡的瞬間移動不同 畢竟只是用魔法或氣來達成的高速移動,也有行動軌跡單純和距離的限制 如果瞬動能跑的比子彈或魔法快,那龍宮不用混了 魔法學校也不用教魔法,改教拳法吧 : 但是觀念太差, : 就是缺乏危機意識,長於單打獨鬥不擅長小隊戰,以及缺乏團體間的運作默契, : 默契好,只要看領隊的反應,就會自然進入戰鬥狀態了 : 畢竟這是小隊戰,個人的感知力其實不是特別重要,靠其他感知比較強的隊友 : 去運作 : 如果說有苛求的地方,也是有, : 涅吉隊的集結時間還是很短,要求她們只看隊友的一個身影就能反應, : 那需要長時間的培養.., : 不過她們也經歷過不少事件了,已經不算是烏合之眾, : 要求比較高的標準有什麼不好嘛? 感覺就像因為SBL是國家代表隊,所以應該要求高一點 請他們每個人單挑布萊恩都不能輸嗎? 實力的差距是絕對的,不用太強求 看下一期能用契約卡這種金手指外掛挽回多少劣勢吧 -- 「野郎ども! 俺たちの特技はなんだっ?」 『殺せっ!! 殺せっ!! 殺せっ!!』 「この訓練の目的はなんだ?」 『殺せっ!! 殺せっ!! 殺せっ!!』 「俺たちは時空管理局を愛しているか? 砲擊を愛しているか? クソ野郎ども!!」 『ガンホー!! ガンホー!! ガンホー!!』 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 59.104.227.26

09/09 16:15, , 1F
推簽名檔 XD
09/09 16:15, 1F

09/09 19:35, , 2F
涅吉不可疑,只是懂得分輕重緩急…
09/09 19:35, 2F

09/11 20:07, , 3F
指的應該是再其他人眼中看來很可疑吧
09/11 20:07, 3F
文章代碼(AID): #16ud9GFE (KenAkamatsu)
討論串 (同標題文章)
本文引述了以下文章的的內容:
以下文章回應了本文 (最舊先):
完整討論串 (本文為第 6 之 13 篇):
心得
1
1
文章代碼(AID): #16ud9GFE (KenAkamatsu)