[新聞] 批基市府約聘僱與臨時人員全留任「鄉愿」 謝國樑：上任後檢討

看板Keelung作者 (oylq2000)時間1年前 (2022/12/20 21:20), 編輯推噓28(32推 4噓 58→)
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媒體來源：自由時報 新聞日期：2022/12/20 記者署名：盧賢秀 新聞標題：批基市府約聘僱與臨時人員全留任「鄉愿」 謝國樑：上任後檢討 新聞內文： 〔記者盧賢秀／基隆報導〕基隆市長當選人謝國樑尚未就職，今天在臉書發文說，市府約 聘僱與臨時人力明年全部留任不動，是鄉愿且不適宜的，他上任後會檢討，不能無條件全 部都留任，應該要有機制的換新血。 市府：謝國樑可能有所誤解 每年都會檢討不適任人員 基隆市政府發言人游本明說，謝國樑可能有所誤解，約聘僱與臨時人員，每年都會檢討不 適任人員，今年同樣依往例與規定辦理，依人事規定，如果連續2年丙等，就不續僱；被 打丁等就不予續僱，歷年淘汰比例約10％至15％。 據了解，市政府內所有人員有1千多人，約聘僱和臨時人員有400多人，已經檢討完了，各 單位陸續簽約中。 謝國樑今天下午在臉書貼文說，了解市政及市府人力狀況的過程中，他一直在思考，如何 讓公部門的運作與管理能夠更具有彈性與效能，民眾對於公務部門的執行效率與期待越來 越高，在科技進步與疫情改變生活型態後，政府本來就應該調整，優化及改進執行效能。 他了解到現在公部門中約聘僱與臨時人力明年全部留任不動，就是鄉愿且不適宜的做法， 難道真的全部都沒有改善必要與空間？他說，應該有所檢討，汰換新血，仿企業的執行效 率與經營模式，才能增加彈性與活力。 他出席國民黨議長、副議長初選會議時表示，他上任後會規劃檢討，不會贊成無條件全都 留，不論公、私部門都要有績效檢討，人事應該有考核機制，丙等和甲等就有不同，就像 考60分和90分的就是不一樣。這樣才能打造具有競爭力的團隊，一起為基隆市民好好的拚 市政，更符合民眾的期待。 除了市府回應打臉之外，謝國樑貼文後短短4個小時就有142則留言，有民眾說，新舊人事 有磨合期，建議不要全部淘汰；也有人說，看不太懂，約聘僱、臨時人力換掉，跟增加效 率及活力有什麼關係？他們做錯什麼事，要被你一上台就要換掉？ 也有人留言，「去你媽的，我奉公守法，也沒靠關說，憑什麼剝奪我工作權益。」市府公 務員看到後也竊竊私語，人心惶惶。 新聞連結： https://news.ltn.com.tw/news/politics/breakingnews/4160731 公僕難為 -- http://blog.udn.com/ccpou/article -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 36.230.200.252 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Keelung/M.1671542427.A.C57.html
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12/20 21:33, 1年前 , 1F
考績不好不能重新招募嗎...
12/20 21:33, 1F
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12/20 22:01, 1年前 , 2F
正常來說不犯下大錯 考績不能打丙或丁 但沒犯錯的話續聘
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12/20 22:01, 1年前 , 3F
不是很正常嗎?
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12/20 22:08, 1年前 , 4F
不然約聘僱是一直做到65歲等退休嗎？
12/20 22:08, 4F
推
12/20 22:23, 1年前 , 5F
綁樁利器
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12/20 22:52, 1年前 , 6F
砍 都砍 換自己的人 (政黨輪替不就是換人吃肉喝湯?
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12/20 23:39, 1年前 , 7F
這種就是砍了換自己人馬阿 又不是第一天上班
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12/20 23:39, 1年前 , 8F
哇靠直接髒話，可以想見這些人員有多不爽謝市長這樣
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潑糞式的操作
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推
12/21 00:24, 1年前 , 10F
留任有人講話，不留任又在哭，到底要怎樣
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推
12/21 00:40, 1年前 , 11F
只要背後有山，約聘轉正職是公開秘密。藍綠兩黨，好幾
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推
12/21 05:20, 1年前 , 12F
約聘要怎麼轉正職？
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推
12/21 06:43, 1年前 , 13F
不砍怎麼酬庸
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推
12/21 06:47, 1年前 , 14F
笑死，果然公務員素質，支持新市長汰換不適任公務員
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推
12/21 06:52, 1年前 , 15F
約聘僱和臨時人員不是公務員，要罵也要先用腦袋思考
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12/21 06:53, 1年前 , 16F
約聘轉正職在現在不可能發生。
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12/21 06:56, 1年前 , 17F
再來會換約聘人員很正常，我在林市長任內就看過某單位
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12/21 06:57, 1年前 , 18F
的專員，是新北市某區民進黨議員連任失利的辦公室人員
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12/21 06:57, 1年前 , 19F
，在完全不熟基隆產業發展的狀況下，直接空降來當主管
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12/21 06:57, 1年前 , 20F
的。難道換個市長後還會繼續沿用不同政黨的黨工繼續當
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12/21 06:57, 1年前 , 21F
專員嗎？連這種正常替換都還要扯，也只有某R那種水準的
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推
12/21 08:03, 1年前 , 22F
有RCO 我知道這點打到重點了
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12/21 08:04, 1年前 , 23F
約聘就是藏污納垢靠關係的 連清潔工都是這樣
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噓
12/21 08:26, 1年前 , 24F
留也罵，不留也罵，無恥
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推
12/21 08:35, 1年前 , 25F
要看局處吧,有的是很血尿才一直沒有正職人員
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12/21 08:47, 1年前 , 26F
約聘要看，有些是屎缺，正職人員不幹的都丟給約聘。
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推
12/21 08:53, 1年前 , 27F
哇還沒上就開殺
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推
12/21 08:55, 1年前 , 28F
以我所知約聘大多比考試進去的有執行力，畢竟約到了就是資
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12/21 08:55, 1年前 , 29F
遣不一定有下一張，來了真的就是做事不是搞關係
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12/21 09:15, 1年前 , 30F
會做事跟會推事的都有 不要以為約聘雇都很認真拉
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噓
12/21 09:28, 1年前 , 31F
他就是上了~這是基隆人選擇阿~怪誰？!!!
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12/21 09:32, 1年前 , 32F
大部分的臨時、約聘人員都是各單位自行決定留用與否，
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12/21 09:32, 1年前 , 33F
不知道謝市長要怎麼考核呢？宣示意義大於實質意義啦。
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推
12/21 10:09, 1年前 , 34F
約聘本來就不是很健康的制度，約聘和正職做的事情有不一
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12/21 10:09, 1年前 , 35F
樣嗎
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推
12/21 10:12, 1年前 , 36F
約聘雇跟正職做的事情不一樣啊
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12/21 10:19, 1年前 , 37F
政府都帶頭約聘派遣,讓就業市場整的崩壞
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12/21 12:32, 1年前 , 38F
有Rco就安心
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推
12/21 13:31, 1年前 , 39F
坦白說約聘的待遇真的也好不到哪去，你單位可以擺一個沒戰
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12/21 13:31, 1年前 , 40F
鬥力的在這個可以靈活運用的位子那就是整個單位都太爽，應
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該整改
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12/21 14:23, 1年前 , 42F
事實上單位裡待最久的主戰力多是約聘人員
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推
12/21 14:52, 1年前 , 43F
約聘雇現在是各地方政府主要戰鬥力啦 留任沒什麼
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12/21 14:55, 1年前 , 44F
認真說就好好績效考核，擺爛不做事就不續約，但千萬不
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12/21 14:55, 1年前 , 45F
要拿來當人情酬庸
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12/21 14:55, 1年前 , 46F
現在基層一堆缺人不補滿 不然就是業務繁重人一直跑
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12/21 14:55, 1年前 , 47F
便宜包約聘雇出去省錢 現在的約聘雇跟以前那種認識介
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紹進去的爽缺不一樣很久了
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12/21 14:56, 1年前 , 49F
你各位去櫃檯 可能就是約聘雇幫你服務
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12/21 14:56, 1年前 , 50F
會出問題的人 主管都不會願意留 約到就讓你走人 約聘
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12/21 14:56, 1年前 , 51F
雇根本不敢造次
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12/21 14:58, 1年前 , 52F
而且這種約聘雇領的都是將近最低薪資 根本沒啥好說的
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12/21 14:58, 1年前 , 53F
要考核約聘雇 主管自己評估這人能不能用就好
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推
12/21 16:13, 1年前 , 54F
孔雀綠1450側翼網軍確實是約聘的比較有戰鬥力~ 上次
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12/21 16:13, 1年前 , 55F
看到一些正職的還摸魚去點麵線~
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12/21 18:13, 1年前 , 56F
結論是謝市長這樣亂放砲真的失格
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12/21 18:13, 1年前 , 57F
不要把戰鬥藍滋事藍那一套搬過來污染基隆
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12/21 18:23, 1年前 , 58F
樓上這種抹黑綠都到處惹事了
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噓
12/21 18:27, 1年前 , 59F
全基隆版最好鬥、最愛滋事的就是某R
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推
12/21 18:38, 1年前 , 60F
我覺得謝有自己的格局和做法，說真的藍中央看他就像雙北看
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12/21 18:38, 1年前 , 61F
基隆一樣看你玩自己玩什麼隨便別出大亂子就好
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推
12/21 18:46, 1年前 , 62F
看太快變成"全基好鬥愛滋某R"，害我心頭一驚！
12/21 18:46, 62F
推
12/21 18:51, 1年前 , 63F
某R不也是整天亂放砲污染基隆版嗎？真的是跟民進黨學
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12/21 18:51, 1年前 , 64F
的很好，雙標到不行
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推
12/21 19:59, 1年前 , 65F
約聘網軍瑟瑟發抖
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12/21 20:51, 1年前 , 66F
亂放砲的定義是什麼，新聞不是寫約聘要有考績覺得留不
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12/21 20:51, 1年前 , 67F
留嗎，民主社會了拜託一下好不好，有夠雲
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12/21 21:06, 1年前 , 68F
約聘的勞動條件理論上合約都寫死了，部門主管應該沒事不會
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12/21 21:06, 1年前 , 69F
變出簽呈請款給約聘加減薪，所以那個考績終究是裝飾品而已
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12/21 21:09, 1年前 , 70F
其實約聘也就只是日期壓死的不定期合約，反正資遣費和非自
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12/21 21:09, 1年前 , 71F
願離職證明都不是單位負擔，每年都換人也沒差如果他們相信
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12/21 21:09, 1年前 , 72F
下一個人更好
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推
12/21 21:23, 1年前 , 73F
直接不演了耶= =
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12/22 02:10, 1年前 , 74F
選一個搞不清楚狀況的 呵
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噓
12/22 07:08, 1年前 , 75F
Gogoro先拿出來
12/22 07:08, 75F
推
12/22 08:40, 1年前 , 76F
換約不就是明年1月1號開始嗎？
12/22 08:40, 76F
推
12/22 09:18, 1年前 , 77F
理論上不定期合約要預告期，所以現在硬要把人趕走除非開多
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12/22 09:18, 1年前 , 78F
一個月合約吧
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推
12/22 09:40, 1年前 , 79F
派遣就是可以不續約，沒給下一份工作是派遣公司要負責
12/22 09:40, 79F
推
12/22 17:07, 1年前 , 80F
因為裡面一堆掛黨證的啊~
12/22 17:07, 80F
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12/22 17:56, 1年前 , 81F
想太多喔 什麼黨證
12/22 17:56, 81F
推
12/22 20:31, 1年前 , 82F
繼續護航kmt的所作所為 我最愛這種一上任
12/22 20:31, 82F
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12/22 20:32, 1年前 , 83F
就把約聘僱直接開除的 等著血流成河
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12/22 20:33, 1年前 , 84F
一點都不意外 為了最愛的kmt 可以扣上約聘僱帽子
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12/22 20:34, 1年前 , 85F
繼續護航 繼續講 很快你們就知道了
12/22 20:34, 85F
推
12/22 21:09, 1年前 , 86F
真的，柬埔寨詐騙集團跟孔雀綠麵線網軍也很多約聘的
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12/22 21:09, 1年前 , 87F
，每個都好兇好有戰鬥力，動不動就血流成河等著瞧，
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12/22 21:09, 1年前 , 88F
而且重點人家面試不用列學歷，真正做到完全不歧視沒
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12/22 21:09, 1年前 , 89F
文化的人，KMT麻煩好好檢討一下。
12/22 21:09, 89F
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12/22 22:17, 1年前 , 90F
開除（X)重新簽約（O)誰都知道約聘僱跟臨時人員要看
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12/22 22:17, 1年前 , 91F
山吧？山倒了人就該有準備了
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12/23 02:46, 1年前 , 92F
這篇直接證實謝市長是市政草包
12/23 02:46, 92F
推
12/24 06:38, 1年前 , 93F
看來某R就是靠黨證進去當約聘的爽缺 難怪氣成這樣
12/24 06:38, 93F
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12/24 18:55, 1年前 , 94F
樓上潑糞不用證據的？人品？
12/24 18:55, 94F
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