Re: [閒聊] =.="留學的目的

看板JapanStudy作者 (Chang)時間18年前 (2007/07/31 21:34), 編輯推噓2(209)
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※ 引述《yingwen (平衡點 vs 妥協)》之銘言: : 推 KB24:可以請Y版友說明一下嗎 你的推文......我真的不太懂你的意思 07/31 12:35 : → KB24:謝謝了~~ 抱歉 07/31 12:36 : 先說聲抱歉 我的推文有點衝 ..... : 好 是很衝....|||| : 我的背景 現在就讀日本某國立大學理學院碩士一年級 : 我會說日本有排外性是有原因的 : 你的目的如果只是來唸書 那很OK : 但是 如果你是打算在這邊拿學位之後工作 : 我想你要做好升遷有困難的心理準備 這點的確承認,不過, 先想想看日本的雇用制度。 在日本,外國人拿的薪水和日本人是相同的。 (至少是同等級的) 所以,同樣的薪水,他們沒有必要請外國人。 並不是歧視的問題。 何況,也不是在日本工作就沒有辦法升遷。 這也是看公司,看單位的。 這次出差就遇到三個中國人,每個都大我10歲。 一個是獨立法人研究機關的 leader, 一個是國立大學的助教授。 這些人在日本10多年就佔到這樣的位子, 現在日本更開放了,鎖國我想不會比台灣嚴重啦。 : 說實話 你不是金髮藍眼 你是黃種人 日本人的心理上有某程度的優越感 : 認為亞洲區域的民族都比不過他們 這一點有這種想法的不多吧。 你說的脫亞論只有少數派的人而已啦。 日本人基本上個性溫和,敢像你那樣說的沒幾個啦。 你說工作難找,對於文科和商科的確是如此。 理工科只要你的教授力。 我想應該是不難 啦ꄊ : 因此 找工作 除非你能力贏過頂尖的日本人 : 不然 請問他們有什麼理由用你? : 如果你有足夠的能力 說服日本的公司僱用你 那我沒話說 : 至於美國 你知道在應徵的時候要勾選你的種族的那種表嗎? : 我不知道是不是每個公司都要 但是我聽到的都有 : 而且是不錯的公司 : 既然會要求應徵者填那種表 公司的態度 我想應該很清楚 : 不過當然 在美國的升遷機會個人覺得絕對比日本高很多 : 我沒有要否定出國的意義 畢竟我自己也是出國留學的一份子 : 我要說的是 想要出國前 要先做好心理準備 : 自己可能會是被排外以及歧視的一員 : meeting去.... : 推文中的不當發言 我很抱歉 : 本文跟留學好像也沒啥關係 板主認為不妥請刪 謝謝 : 另外 我遇到什麼事 請不要再追問下去 謝謝 ~ : 不過 我家老師對我很好 不然我也不會回來唸碩士~~~^ ^y -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 126.104.74.253

07/31 22:01, , 1F
不是同樣的薪水吧?據我所知,公司僱用外國人成本較高
07/31 22:01, 1F

07/31 22:02, , 2F
你可能拿到跟日本人一樣的薪資,但公司要付給政府的(稅
07/31 22:02, 2F

07/31 22:03, , 3F
金?之類的)卻是比僱用日本人還高的!這是我聽一個已經拿
07/31 22:03, 3F

07/31 22:04, , 4F
到內定的學長說的
07/31 22:04, 4F

08/01 06:58, , 5F
所以是同樣薪水啊 只是公司要付出的成本更高 所以沒必要請外
08/01 06:58, 5F

08/01 06:58, , 6F
國人 原po沒說錯吧
08/01 06:58, 6F

08/01 06:58, , 7F
薪水指的是工作的人拿到的錢 不是公司付出的成本
08/01 06:58, 7F

08/01 07:35, , 8F
我的意思是說,所以原PO說"同樣條件下公司不必請外國人"
08/01 07:35, 8F

08/01 07:35, , 9F
但是其實並不是"同樣條件"的,而外國人稅金也較高,對勞
08/01 07:35, 9F

08/01 07:36, , 10F
者及經營者,僱用外國人條件兩方都與日本人不同
08/01 07:36, 10F

08/01 20:57, , 11F
真的很看不慣講日本就要鞭一下台灣的人...台灣有那麼差嗎
08/01 20:57, 11F
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