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討論串勞保問題
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#4
Re: 勞保問題已刪文
推噓1(1推 0噓 13→)留言14則，0人參與, 最新作者kechen0429 (Ke醬)時間9年前 (2016/12/12 14:58), 編輯資訊
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剛看到版友在詢問勞保的相關問題，我就承保、保費與投保薪資部分稍微整理一下。（字數有點多orz）. 一、承保面：. 勞保的投保規定分為強制投保與自願加保(勞保條例第6條及第8條)。如果你是受僱於勞保條例第6條規定的強制投保單位，雇主本來就應該依規定幫你加保。如投保單位應加保而未加保，勞保條例第72條有
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#3
Re: 勞保問題
推噓0(0推 0噓 0→)留言0則，0人參與, 最新作者bbest (CFP-game theory)時間9年前 (2016/12/12 00:19), 編輯資訊
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論述太長了,保勞保重點只有兩個. 總保費負擔比率:. 1.老闆幫你保: 員工20% 雇主70% 政府10%. 2.自己跑去職業工會保: 員工60% 政府40%. 看出來問題在哪裡了嗎?. 對!就是自己去工會保的話雇主不用出錢. 所以都會有很多雇主貪小便宜拿現金給員工叫他去工會保. 實際上這個動作雇主
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#2
Re: 勞保問題
推噓1(1推 0噓 0→)留言1則，0人參與, 最新作者mhwork (QQ MAN)時間9年前 (2016/12/09 08:17), 編輯資訊
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勞保險一般多採勞、資、政三方負擔保險費的方式來減輕被保險人的負擔，勞工保險條. 例對各類被保險人訂有不同的負擔比例，雇主不得任意變更分擔比例或要求被保險人全額自行負擔。依照勞工保險條例第15條及相關法規規定，分述如下：. 1.受僱於一定雇主之勞工及在政府登記有案之職業訓練機構接受訓練者，或實際從事勞
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#1
勞保問題
推噓1(1推 0噓 15→)留言16則，0人參與, 最新作者linus (天使不見了)時間9年前 (2016/12/08 22:45), 編輯資訊
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請問，自己去保勞保( 掛在xx公會底下保). 跟進公司，公司幫你保勞保差別在哪裡？. 錢都是從自己口袋裡(薪水)扣嗎？. 要繳的金額如果都以薪水40000算，. 是會都一樣嗎？. 自己去公會保的那種，. 是像那種非領故定薪的才會保，對吧？. 那是不是就不一定要保這麼高？. 假設每月拿到的錢是4000
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