[請益] 關於hrm人資系統
目前公司有使用hrm系統,因應人事規章更改調整為四周變形工時
勢必要重新客製化系統,目前使用公板,但是因為這套系統是吃排班
薪資外加了全勤,所以要鎖死當天無法動班表
顧問報價回來超級天價,有些可以做到有些無法做到會有矛盾
想請問各位使用的系統有哪家是吃刷卡時間去判定加班時數跟基本工時
最近為了這個事情,快把我搞瘋,跟寫規章的溝通他只會說系統的事我不知道
但是我系統就做不到阿,編寫法規的人他也不懂系統
他覺得法規就是這樣規定,要這樣執行,我也知道法規這樣規定阿
重點是7月要開始執行,系統都還沒開始搞
我跟另一位hr快陣亡了/__\
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