[問題] 請假同時加班

看板HRM作者 (新生活！)時間10年前 (2013/09/06 10:05), 編輯推噓2(2推 0噓 12→)
留言14則, 9人參與, 最新討論串1/2 (看更多)
真是遇到怪同事了 因為公司規定特休必須以4小時為單位 今日公司有位同仁必須請假一個小時 不願意請事假被扣錢 所以請了8點~12點特休 然後加班9點~12點 主管也搞不清楚到底行不行 還有望各位前輩給予指導 要依據哪條勞基法給予回絕呢 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 118.163.113.101
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09/06 10:34, , 1F
你們那個特休以四小時為單位還滿給自己找麻煩的...
09/06 10:34, 1F
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09/06 10:42, , 2F
那不是重點 很多小公司都是4小時為單位
09/06 10:42, 2F
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09/06 10:58, , 3F
不認為勞基法有適合拿來拒絕這種事的條文，特休要四小實在
09/06 10:58, 3F
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09/06 10:58, , 4F
滿為難人的我覺得
09/06 10:58, 4F
推
09/06 11:58, , 5F
是阿 大多都是以0.5小時或1小時為請假單位
09/06 11:58, 5F
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09/06 13:23, , 6F
工作規則有沒有明訂4小時?主管機關有沒有核備通過?
09/06 13:23, 6F
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09/06 16:48, , 7F
內規可自行規定 當日上班超過8小時才算加班 可避免此
09/06 16:48, 7F
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09/06 16:50, , 8F
類問題 因加班x1.33 有的人會故意請上午 晚上賺加班費
09/06 16:50, 8F
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09/06 16:55, , 9F
特休1,2,4,8小時為單位都有 一般是考量人力調配跟員工方便
09/06 16:55, 9F
推
09/06 19:21, , 10F
他的加班單主管有同意嗎？我覺得是主管問題
09/06 19:21, 10F
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09/06 19:22, , 11F
如果公司沒要求他09-12來加班，是他自己來，可以不發
09/06 19:22, 11F
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09/15 08:02, , 12F
樓上 勞工已經提供勞務，公司可以不發加班費嗎?
09/15 08:02, 12F
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09/15 08:09, , 13F
可否提供依據的法令或解釋令?
09/15 08:09, 13F
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09/18 11:50, , 14F
請該同仁提出加班申請單，因為加班在前，補休在後!
09/18 11:50, 14F
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