[閒談] 雇員做久了 都不會想考上去嗎

看板Gov_owned作者 (抓猛綠)時間6年前 (2017/08/28 17:22), 編輯推噓33(35推 2噓 64→)
留言101則, 37人參與, 最新討論串1/2 (看更多)
大家好 不知道雇員做久了後 會有雇員想考職員嗎 不管是國營或是類國營的 都有基層跟工程師的差別 很多雇員做久了 薪水也還可以 應該會很多人也想要往上衝工程師吧 工程師發展性也比較高 可以往管理階層一直爬 很多雇員應該也都是這樣子想吧 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 220.132.95.114 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Gov_owned/M.1503912122.A.917.html
推
08/28 17:26, , 1F
看個人需求吧 這有需要問！？
08/28 17:26, 1F
→
08/28 17:29, , 2F
如果考上壓力變大又要離開家庭小孩去別區又要常加班，當然
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08/28 17:29, , 3F
不想往上考啊
08/28 17:29, 3F
推
08/28 17:35, , 4F
看個人喜好，我是不會。管人不容易
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08/28 17:42, , 5F
我已嫁人也有房了，所以也不會想考走，但若單位有轉職
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員機會會盡量準備考科（但就我懶惰的程度應該有點難度
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08/28 17:42, , 7F
，呵）
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推
08/28 17:43, , 8F
看職雇工作特性差異啊 有些有明顯差異 有些沒有 就看個人需
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08/28 17:43, , 9F
求跟想法
08/28 17:43, 9F
推
08/28 17:52, , 10F
84
08/28 17:52, 10F
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08/28 18:13, , 11F
不會～不喜歡開會跟與人喬事
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08/28 18:24, , 12F
原波應該不是國營員工吧！
08/28 18:24, 12F
推
08/28 18:42, , 13F
職員壓力很大。
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推
08/28 18:56, , 14F
有些職雇做的工作一樣，開會橋事情都要。
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推
08/28 19:02, , 15F
大多是懶得讀書
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推
08/28 19:31, , 16F
在外面做過師級工作,自知不適合做要太勞心的工作，而且
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考了如果是外地也不會去，感覺投報不高
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推
08/28 19:31, , 18F
以工代職的話 才會想考上去
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08/28 19:32, , 19F
現在算實際工時/薪水還比之前做師級工作時高，之前就已
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經比職員還高了
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一樣坐櫃檯 一樣做設計 同工不同酬…
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打反，是薪水/實際工時
08/28 19:32, 22F
推
08/28 19:48, , 23F
看有些職員調來調去的不是我想要的生活，而且大多分到
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非家鄉，生活費也是要花不少
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一個職員若管10個左右雇員屎缺，第一線面對包商也屎缺
08/28 20:39, 25F
推
08/28 20:45, , 26F
以後工員會越來越少，台電是這樣規劃
08/28 20:45, 26F
噓
08/28 20:58, , 27F
前提是考不考的上
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08/28 21:03, , 28F
如果你已經在裡面工作，看內部升等考試就知道了。
08/28 21:03, 28F
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很多人報考喔！
08/28 21:03, 29F
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08/28 21:06, , 30F
內升就算分發到其他地方，要調回家鄉也不會很久，跟外面
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聯招進來的不一樣。
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08/28 21:08, , 32F
一般內升的缺較好，屎缺大多留給外面聯招的新人。
08/28 21:08, 32F
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08/28 21:17, , 33F
看人志向 職員就給喜歡開會跟有責任感的人去當吧
08/28 21:17, 33F
推
08/28 22:20, , 34F
真的做很久的當然考升等考就好，年資這麼重要，不會好
08/28 22:20, 34F
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08/28 22:20, , 35F
好利用嗎
08/28 22:20, 35F
推
08/28 22:35, , 36F
我到是覺得原po的ID挺有意思的
08/28 22:35, 36F
推
08/28 23:05, , 37F
我的課長是雇員升等考上職員的，一路升上來的，很強...
08/28 23:05, 37F
推
08/28 23:40, , 38F
雇員跟職員薪水沒差很多，但職員似乎責任壓力都比雇
08/28 23:40, 38F
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08/28 23:40, , 39F
員大很多，那為什麼還有人要當職員呢？
08/28 23:40, 39F
還有 22 則推文
推
08/29 09:15, , 62F
考上分數不夠高還填不到離家近的
08/29 09:15, 62F
推
08/29 09:22, , 63F
還是要看單位，每個單位都不同
08/29 09:22, 63F
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08/29 09:23, , 64F
至於輕不輕鬆，那要看你對輕鬆的定義
08/29 09:23, 64F
推
08/29 09:59, , 65F
看單位看部門看風氣
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08/29 10:26, , 66F
行政類型的工作是以工代職多 但職員就類似儲幹 公司期望
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較高 所以會希望學多點 而且會做到偏管理階的工作 類似股
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長 所以我看到的是工作量跟壓力還是比較大
08/29 10:28, 68F
推
08/29 10:35, , 69F
行政職的雇員我不會說是以工代職啦 本來就是職員缺卻招考雇
08/29 10:35, 69F
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08/29 10:35, , 70F
員 然後進去跟你說當職員用 完全不合理
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08/29 10:39, , 71F
碰到這樣的就考走囉，讓這種單位流動率高，主管頭痛吧，
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不過我這邊雇職就算都做行政，量跟壓力還是有差而且是明
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08/29 10:39, , 73F
顯的差
08/29 10:39, 73F
推
08/29 10:47, , 74F
所以說真的是看單位風氣啊
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08/29 14:05, , 75F
每次看到這種文都覺得是來釣魚的
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推
08/29 14:36, , 76F
現在很多工作都發包，以後趨勢也是招考辦理發包的
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08/29 14:36, , 77F
職員
08/29 14:36, 77F
推
08/29 19:02, , 78F
這次中油招考的員額 雇員可是比去年多快一倍 職員可沒增這
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08/29 19:02, , 79F
麼多，可能不同公司策略不同吧，做雇員到雇員人數比例越多
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08/29 19:02, , 80F
的越好
08/29 19:02, 80F
推
08/29 20:28, , 81F
當初沒考上雇員 上職員電甲 路過 後悔中
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08/29 20:48, , 82F
職員電甲還後悔....別再騙人了
08/29 20:48, 82F
推
08/29 20:50, , 83F
我認識的電雇考電甲全部都後悔
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08/29 20:53, , 84F
認識北捷轉電甲都沒後悔,那個比較操一目瞭然
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08/29 20:58, , 85F
北捷本來就一堆人跑的 雇員離職率可是才二點多接近三趴的
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08/29 20:58, , 86F
我認識考升的主管 也是說後悔
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08/29 21:12, , 87F
直接考電甲進來的的確沒啥好後悔的啊 又沒得比較
08/29 21:12, 87F
推
08/29 22:13, , 88F
x電職員賽到讓你叫媽媽
08/29 22:13, 88F
噓
08/30 01:49, , 89F
這樣說吧，你先去做雇員，做個20年再看看你想不想升成
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08/30 01:49, , 90F
分類人員
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→
08/30 06:52, , 91F
現場雇員做二十幾年的，很多連領班都不想升了
08/30 06:52, 91F
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08/30 06:55, , 92F
生活都過習慣了，想改變的比較少
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08/30 07:24, , 93F
二十年多的 光底薪就六萬多，發三到四個月年薪就九十至一
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百了，有輪班外勤之類的更多，社會上普遍來說錢也不會到
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08/30 07:24, , 95F
不夠用
08/30 07:24, 95F
推
08/30 12:48, , 96F
不想升+1 (飄走~
08/30 12:48, 96F
推
08/30 17:52, , 97F
核電廠的雇員薪水應該比台電總處的職員高了
08/30 17:52, 97F
推
08/30 21:16, , 98F
修護處的 營業處配電外勤的也很高 之前生涯版看過一個做
08/30 21:16, 98F
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08/30 21:18, , 99F
兩年的僱員 年薪八十萬 而且應該做得蠻開心的時常跟人推薦
08/30 21:18, 99F
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08/30 22:11, , 100F
北捷比 雇/職都是xx
08/30 22:11, 100F
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08/31 21:55, , 101F
一堆北捷考台電電甲一堆,當然是台電優
08/31 21:55, 101F
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