僱員不能外考職員?消失

看板Gov_owned作者時間7年前 (2017/06/22 20:42), 編輯推噓29(30136)
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小弟本身是某國營企業的僱員,最近有聽到某 人事經理在說從今年開始,僱用人員不得外考 職員,不知道是真是假?小弟也是第一次聽到 這個訊息!還是一切以簡章為準呢?不知道其 他大大是否有聽過此訊息?盼能幫小弟解惑! -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 101.139.120.43 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Gov_owned/M.1498135374.A.09C.html

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他說了算?
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台電報名簡章貳 報名資格、八,派用及僱用人員不得報名,
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今年才多這一條的,雖然去年沒規定但是其實初試過複試一
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樣被刷掉
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好像沒回答到你的問題,僱員當然可以往上考職員,本人就
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是今年僱員轉職員
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樓上的簡章是雇員吧!
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喔喔 就是不讓員工重複上榜選地區,已經是雇員或職員的
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不能再考雇員。
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那之後職員會不會也不能在從新考職員???
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職員是四間公司聯合分發比較複雜,應該不會
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二樓 你完全弄反了 一直以來都有這條 去年不知道啥原因沒有
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今年只是又恢復
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台電就不行
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是雇員不能考雇員了拉
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去年有好多人被騙報名費,雖然有人進複試,但結果可想
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而知
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所以請問是僱員不能考職員,還是職員不能考僱員呢?謝
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謝!
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職員雇員不能考雇員,結案!
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二樓的大大那個是僱員的簡章哦!我現在是說
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不知道其他大大有沒有聽到風聲,說今天''職
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員''簡章會多一條''僱員不得報考職員'',我會
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這樣講是因為我有聽到人資那邊有這個消息。
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更正,今年才對,今年簡章還沒出來
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台電招考跟經濟部招考應該完全不一樣,不能限制任何人考國
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家考試才對!不合理。
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職員是四家聯招..想也知道怎麼可能台電說了就算
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如果真的是這樣的話我就比較放心了,因為這個訊息是從
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人事經理那邊得到的
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應該可以考職員吧,今年職員後補來了兩個新人,都是
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原本雇員外考進來
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可是 油電糖水聯招不是國家考試阿
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除非四家都達成共識
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為什麼職員不能重考雇員? 是瞧不起職員嗎? 我抗議
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同意樓上 為什麼可以限制
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是不能考雇員啦,台塑離職的永不錄用,台電當然也可以啊
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職員考雇員 乾脆離職重考雇員反正薪水重新爬起 也不在乎
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多少了!
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台電要離職永不錄取,也要等它民營化再說
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考財政部 交通部底下的就管不著了啊
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說真的各國營裡面 經濟部制度最奇怪
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僱員也是人啊...給條活路走啊
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想得美吧 台電訓練所都叫旗下學員有考職員的盡量去
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因為職員流動比較大啊,就像台鐵訓練時都鼓勵人考司機
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一樣
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因為有些單位像中油油銷高雄營業處是職雇是不分的,所以
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職員CP值比較高。
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不用說訓練所,現場老師傅也都叫年輕的去考職員。
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上個年代的老人思維跟現在年輕人不同......
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上一代比較追求功成名就 努力工作求升官
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求升官 這是人之常情啦 就算是現在也有一定比率會追求
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職雇不分?光職稱蓋章就看得出要背得責任不同了,也許
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有人認為工作都是在打電腦,所以是一樣的
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像初考的也常說跟高考一樣的事,但細究下來是有差別的
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,以我以前在公職的經驗,高考工作可能是管某中心加另
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外兩項,初考的五六項就以為自己比較多項就比較辛苦,
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但拜託,一個中心底下有多少事啊
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高雄是雇員在辦採購招標,職員做ISO。
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前面都提到有些單位是職雇不分的,又不是說全部,台水、
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台電職雇不分的單位也不見得少。
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業務類內勤對於職員雇員很容易不分
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但這樣根本就不對 既然想要職員 就應該開職員缺
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不是徵個雇員進來然後慫恿說考職員比較好
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或者乾脆請勞務就好了 更省!
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爽缺怎麼可以讓勞務占 不爽的缺勞務也做不久
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樓主,考高考三等嗆回去
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