討論串[新聞] 張國煒:不要太計較薪水,勞基法真能cove
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我也建議所有有遠見的資方不要太計較薪水,不要只滿足於不違反勞基法,因為這部法律其實只是最低的勞動標準,應該提供遠高於勞基法的勞動條件,用高薪來展現公司尊重人才的誠意,就能吸引人才進入公司。. 用好的待遇留住人才,最後受益的就是老板,不計較給員工高薪的結果就是雙贏局面。而越壓榨勞工換來的只會是臭名遠播
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領得基本工資 笑死人 那是因為你老爸是張榮發 反正你怎麼樣都餓不死. 你老爸死了以後也有好幾億可以拿 根本不愁吃穿. 但是年輕人呢 出社會以後 要還學貸 還要租房 還要生活. 領個政府訂的基本工資活得下去嗎?. 還是你應該呼籲基本工資應該訂個讓年輕人活得下去金額. 如果你不是張榮發的兒子 你覺得你今
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長榮前總裁張國煒給年輕人3大建議:不要太計較薪水,勞基法真能cover一切嗎?. 風傳媒. http://www.storm.mg/article/331397. 長榮集團前總裁張國煒,去年遭拔除職位後神隱一年半,於今(14)日現身師大「成功之母講座」談自己的航空業之路,分享人生經驗訓勉年輕人。對於
(還有885個字)
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