Re: [問卦] 傻眼!新人來三天就離職!!

看板Gossiping作者 (bebehome)時間1年前 (2025/02/07 17:35), 編輯推噓7(14733)
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※ 引述《arch20161219 (肥冷淬)》之銘言: : 阿肥的朋朋剛賴我 : 他說自己與負責人耐心的在教新人如何做「室裝的法規分析」 : 並且拿了平面圖讓他練習 : 週二與週三請他將使照圖建成DWG檔 : 這過程也穿插培訓法規分析與練習 : 然而他使照圖描了很久(超過8小時)也各種紕漏(牆心線描成牆邊線) : 於是週三在他要下班時將他留下檢討 : 以及提醒他每天下班前都要將辦公桌清空整理乾淨,電腦關機 : 再來就是知道今天他提出離職 : 怎麼會這樣 : 有鄉民能開示嗎? 現在新世代的人很多都這樣 以前是事情沒做完不敢走,現在是時間到事情沒做完關我屁事 以前是請假要先問過主管准假有人Cover工作才請 ,現在是我想請就請沒人Cover是公司自己的問題 以前是新人不要求高薪,等公司離不開我再來要求升職加薪或跳槽 ,現在是新人啥都不會就要高薪,不然寧願去送外送 反正現在大缺工新世代也不缺工作,作外送也可以爽爽賺 只是當別人薪資成長到外送師跟不上的時候 不要再來哀房價太高誰在買,平均薪資那麼高是跟郭台銘平均一顆睪丸就好。 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 125.227.169.174 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Gossiping/M.1738920951.A.64C.html

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沒人Cover是公司自己的問題
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不得不說以前人奴性真夠重
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我真的時間到就回家 就算主管正在跟我說
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看完只覺得以前的人奴性真重真可悲
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話也一樣
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我的年紀算"以前人",但我非常認同真的
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沒有我公司就運作不下去 是公司有問題
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把奴性當優點的大概只有這群奇葩了
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奴.
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公司又不是自己開的,給人打工當然選薪
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時代在變
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水高的啊,努力幫老闆換車幹嘛zz
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之前的人也太可憐 錢少也做得下去
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你舉這些奴隸工作 薪水哪來的成長性
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反正現在認真工作也只能買蛋盒區
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翻譯:我以前吃過大便 所以年輕人也要
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不如有輕鬆的就做輕鬆的
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吃大便 不能只有我吃到
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你要奴自己奴
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我看電子業中間之上少年仔都蠻奴的
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,所以還是看錢,至於沒錢請到不三
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不四的,那就是貴司的問題啦
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行業有沒有前景,年輕人自己會判斷
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三四萬就想要人家陪你吃苦 不可能
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以前物價低啊 現在通膨嚴重什麼都買不
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老害 可憐
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起當然是做心情爽的
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有沒有人Cover應該是看業務性質
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最後一段 嗆聲
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準時下班呀 沒準時下班不是個人能力有問
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題 是主管分配工作有問題 或者薪水不到位
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沒有職務代理人怪誰阿,我請假也沒在
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管這個的阿,有什麼問題等我回去再說
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傳慘:什麼是薪資成長?
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公司硬要把人力抓得這麼緊湊,搞到一
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個人請假公司營運就會出狀況的話,那
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問題本來就在公司身上好嘛
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誰不會生病?誰不會發生意外?那天你出
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車禍,你主管還跟你說你請假公司怎麼
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辦?你不會想噴主管說干我屁事?
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其實公司是一群人組成的
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就是一群人來上班賺錢的地方
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公司賺不太到錢 其實每個人都有參一咖
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再厲害的人 有銷售能力 也養不起閒人
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反了吧,薪資都被外送師超越了,一個
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月10w pr90了吧
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職場奴性要靠年輕人這一代好好的教育老
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板了,店如果因為這樣,成本大增,開不
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下去,老板回來當員工吧,這樣台灣就不
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缺工了,適者生存
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你舉個例子起薪不到3萬 沒有家裡幫忙
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最後超車外送師 然後打敗房價通膨
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起薪低 基本上就不可能贏房價了 最後自
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high超車外送師 結果租大間的套房
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